職位描述
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崗位描述
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站/移動端app等交互界面設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化工作
2.負(fù)責(zé)跨平臺(web和移動)應(yīng)用端代碼的編寫和維護(hù)
3.配合產(chǎn)品經(jīng)理完成相關(guān)需求分析，提供技術(shù)支持
4.與后端進(jìn)行協(xié)作，確保項目高效高質(zhì)量地推進(jìn)
5.根據(jù)業(yè)務(wù)需要對技術(shù)棧提出改進(jìn)意見并實施落地
6.維護(hù)公司內(nèi)部開源庫或工具
7.協(xié)助團(tuán)隊其他成員解決日常問題及挑戰(zhàn)
8.支持領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作
職位要求
1.精通html、css、js等前端框架，有獨立設(shè)計和實現(xiàn)過大型前端項目的經(jīng)驗者優(yōu)先
2.熟練掌握常用的瀏覽器兼容性測試方法和技術(shù)
3.良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力
4.具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守
5.熟練使用git進(jìn)行版本控制管理
6.熟悉mysql數(shù)據(jù)庫操作者優(yōu)先
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站/移動端app等交互界面設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化工作
2.負(fù)責(zé)跨平臺(web和移動)應(yīng)用端代碼的編寫和維護(hù)
3.配合產(chǎn)品經(jīng)理完成相關(guān)需求分析，提供技術(shù)支持
4.與后端進(jìn)行協(xié)作，確保項目高效高質(zhì)量地推進(jìn)
5.根據(jù)業(yè)務(wù)需要對技術(shù)棧提出改進(jìn)意見并實施落地
6.維護(hù)公司內(nèi)部開源庫或工具
7.協(xié)助團(tuán)隊其他成員解決日常問題及挑戰(zhàn)
8.支持領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作
職位要求
1.精通html、css、js等前端框架，有獨立設(shè)計和實現(xiàn)過大型前端項目的經(jīng)驗者優(yōu)先
2.熟練掌握常用的瀏覽器兼容性測試方法和技術(shù)
3.良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力
4.具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守
5.熟練使用git進(jìn)行版本控制管理
6.熟悉mysql數(shù)據(jù)庫操作者優(yōu)先
獎金績效
雙休，六險一金，2-4個月年終獎
工作地點
崗頭新圍仔
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 深圳福田區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
闞女士/獵頭
剛剛活躍立即溝通
北京科銳國際人力資源股份有限公司蘇州分公司科銳國際人力資源有限公司是一家從事招聘職位的企業(yè)。籌建于1996年，現(xiàn)有職工總數(shù)(1-5人)人,注冊資金、總資產(chǎn)(單位萬元)。科銳國際人力資源有限公司自成立以來，憑借“誠信鑄就品牌”的經(jīng)營理念，凝聚了一批有著實力技術(shù)和管理人才的團(tuán)隊，發(fā)揮先進(jìn)的技術(shù)、管理優(yōu)勢，為客戶的提供了大批滿意產(chǎn)品。科銳國際人力資源有限公司始終堅持“用戶的需求，我們的追求”的服務(wù)宗旨,"管理創(chuàng)造價值，服務(wù)提升優(yōu)勢，品質(zhì)至上，服務(wù)至優(yōu)"是我們的發(fā)展理念。團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實、奮進(jìn)是矢志不渝的追求。企業(yè)倍加珍惜每一分榮譽，堅持"質(zhì)量第一、用戶至上、以質(zhì)興業(yè)、以優(yōu)取勝"的經(jīng)營宗旨，不斷將優(yōu)秀產(chǎn)品貢獻(xiàn)社會，與社會各界優(yōu)勢互補、同創(chuàng)輝煌!
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