職位描述
C端用戶零售3C
負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營相關(guān)活動的支撐工作，并在指導(dǎo)下完成相關(guān)活動方案落地，具體職責(zé)：
1、開展例行用戶體驗(yàn)、口碑分析，在指導(dǎo)下完成相關(guān)分析報告的輸出，為制定下階段用戶經(jīng)營提供策略輸入
2、支撐用戶關(guān)懷、車主活動與UGC、KOC等運(yùn)營側(cè)工作落地
3、根據(jù)用戶經(jīng)營規(guī)劃，執(zhí)行外展外拓、區(qū)域圈層、潛客活動等相關(guān)線下活動
要求：
1、學(xué)歷和專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、汽車等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上2C市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車、科技行業(yè)渠道工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、能力要求：熟悉市場分析方法、產(chǎn)品營銷和口碑運(yùn)營方法，了解用戶發(fā)展模型、客戶關(guān)系運(yùn)營體系等；具備用戶運(yùn)營、KOL運(yùn)營、線索轉(zhuǎn)化、活動策劃執(zhí)行、內(nèi)容投放的能力
4、熱愛汽車行業(yè)，強(qiáng)自驅(qū)力，愿意主動學(xué)習(xí)和適應(yīng)變化，渴望挑戰(zhàn)
2、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上2C市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車、科技行業(yè)渠道工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、能力要求：熟悉市場分析方法、產(chǎn)品營銷和口碑運(yùn)營方法，了解用戶發(fā)展模型、客戶關(guān)系運(yùn)營體系等；具備用戶運(yùn)營、KOL運(yùn)營、線索轉(zhuǎn)化、活動策劃執(zhí)行、內(nèi)容投放的能力
4、熱愛汽車行業(yè)，強(qiáng)自驅(qū)力，愿意主動學(xué)習(xí)和適應(yīng)變化，渴望挑戰(zhàn)
工作地點(diǎn)
華為九龍山工業(yè)園1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 深圳福田區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
張苗先/招聘專家
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北京科銳國際人力資源股份有限公司蘇州分公司科銳國際人力資源有限公司是一家從事招聘職位的企業(yè)。籌建于1996年，現(xiàn)有職工總數(shù)(1-5人)人,注冊資金、總資產(chǎn)(單位萬元)。科銳國際人力資源有限公司自成立以來，憑借“誠信鑄就品牌”的經(jīng)營理念，凝聚了一批有著實(shí)力技術(shù)和管理人才的團(tuán)隊(duì)，發(fā)揮先進(jìn)的技術(shù)、管理優(yōu)勢，為客戶的提供了大批滿意產(chǎn)品。科銳國際人力資源有限公司始終堅(jiān)持“用戶的需求，我們的追求”的服務(wù)宗旨,"管理創(chuàng)造價值，服務(wù)提升優(yōu)勢，品質(zhì)至上，服務(wù)至優(yōu)"是我們的發(fā)展理念。團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)是矢志不渝的追求。企業(yè)倍加珍惜每一分榮譽(yù)，堅(jiān)持"質(zhì)量第一、用戶至上、以質(zhì)興業(yè)、以優(yōu)取勝"的經(jīng)營宗旨，不斷將優(yōu)秀產(chǎn)品貢獻(xiàn)社會，與社會各界優(yōu)勢互補(bǔ)、同創(chuàng)輝煌!
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