職位描述
招聘員工關(guān)系績效管理
人事管理：
1）向綜合管理部經(jīng)理匯報工作，開展外籍員工人力資源管理；
2）負責確定項目組外籍員工招聘需求，組織開展外籍人員的招聘、面試等相關(guān)工作流程；
3）負責協(xié)助外籍員工辦理工作相關(guān)證件及入職手續(xù)；
4）負責外籍員工的考勤確認、薪酬確認和福利管理；
5）負責制定外籍員工的培訓計劃，完成相關(guān)培訓申報審批、預(yù)算編制及付款工作；
6）負責設(shè)定外籍員工績效目標，評估反饋外籍員工績效評分，完成外籍人員考評等相關(guān)工作；
7）對接國際公司人力資源部，負責公司體系和相關(guān)管理細則中規(guī)定的工作：
8）完成上級交辦的其他工作。
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2）負責確定項目組外籍員工招聘需求，組織開展外籍人員的招聘、面試等相關(guān)工作流程；
3）負責協(xié)助外籍員工辦理工作相關(guān)證件及入職手續(xù)；
4）負責外籍員工的考勤確認、薪酬確認和福利管理；
5）負責制定外籍員工的培訓計劃，完成相關(guān)培訓申報審批、預(yù)算編制及付款工作；
6）負責設(shè)定外籍員工績效目標，評估反饋外籍員工績效評分，完成外籍人員考評等相關(guān)工作；
7）對接國際公司人力資源部，負責公司體系和相關(guān)管理細則中規(guī)定的工作：
8）完成上級交辦的其他工作。
工作地點
廣東省深圳市南山區(qū)中心路中建科工大廈16樓
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 天津濱海新區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
韓女士/人事經(jīng)理
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北京科銳國際人力資源股份有限公司蘇州分公司科銳國際人力資源有限公司是一家從事招聘職位的企業(yè)。籌建于1996年，現(xiàn)有職工總數(shù)(1-5人)人,注冊資金、總資產(chǎn)(單位萬元)。科銳國際人力資源有限公司自成立以來，憑借“誠信鑄就品牌”的經(jīng)營理念，凝聚了一批有著實力技術(shù)和管理人才的團隊，發(fā)揮先進的技術(shù)、管理優(yōu)勢，為客戶的提供了大批滿意產(chǎn)品。科銳國際人力資源有限公司始終堅持“用戶的需求，我們的追求”的服務(wù)宗旨,"管理創(chuàng)造價值，服務(wù)提升優(yōu)勢，品質(zhì)至上，服務(wù)至優(yōu)"是我們的發(fā)展理念。團結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實、奮進是矢志不渝的追求。企業(yè)倍加珍惜每一分榮譽，堅持"質(zhì)量第一、用戶至上、以質(zhì)興業(yè)、以優(yōu)取勝"的經(jīng)營宗旨，不斷將優(yōu)秀產(chǎn)品貢獻社會，與社會各界優(yōu)勢互補、同創(chuàng)輝煌!
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