【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司咨詢項(xiàng)目及產(chǎn)品的售前咨詢及銷售工作;
2、負(fù)責(zé)客戶溝通拜訪了解客戶情況,分析客戶;
3、與客戶建立信任,與相關(guān)決策人員持續(xù)而有效地互動(dòng);
4、挖掘推進(jìn)潛在合作項(xiàng)目;
5、負(fù)責(zé)商務(wù)談判及投標(biāo)的相關(guān)事宜。
【應(yīng)聘基本資格】
1、專科及以上學(xué)歷;
2、需具備2-3年的HR領(lǐng)域服務(wù)toB 銷售經(jīng)驗(yàn);(30歲以內(nèi)為佳)
3、具有較強(qiáng)的開拓力、親和力、應(yīng)變力、抗壓力,具有良好的表達(dá)溝通能力;
4、具有較強(qiáng)的求知欲,對(duì)人和事有感知度;
5、有責(zé)任心、能出差。
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