職責(zé)描述:
1、根據(jù)商業(yè)集團(tuán)的相關(guān)制度,組建團(tuán)隊(duì),建立管理體系,并制定管理體系的具體執(zhí)行方案;
2、全面負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目籌備期及營運(yùn)期的綜合管理工作;
3、負(fù)責(zé)分解集團(tuán)下達(dá)的全年經(jīng)營指標(biāo)和管理指標(biāo),并組織實(shí)施落實(shí);
4、負(fù)責(zé)與政府有關(guān)方面或相關(guān)外部機(jī)構(gòu)建立和保持良好的公共關(guān)系,提升品牌在市場(chǎng)的品牌屬性;
4、負(fù)責(zé)公司人員的全面管理,建立良好的企業(yè)文化和組織氛圍。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,五年以上商業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備大型商業(yè)項(xiàng)目籌備、開業(yè)、運(yùn)營全程操盤經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目案例者優(yōu)先考慮;
2、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。