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工作內(nèi)容：1.根據(jù)公司提供的精準客戶資源和自己開發(fā)的客戶資源，電話和微信覆蓋客戶挖掘意向，通過電話或者微信和面談成交。2.根據(jù)已經(jīng)成交的客戶，引導(dǎo)老客戶介紹新客戶。3.熱情耐心的解答客戶的疑問，及咨詢，持續(xù)跟蹤客戶的需求變化及時介紹客戶需求的產(chǎn)品和服務(wù)。
任職要求：1.年齡22——35歲，聰明，自驅(qū)。2.1——3年電銷經(jīng)驗或面銷經(jīng)驗，電銷優(yōu)先。3.性格外向，溝通表達能力強，具有親和力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力，業(yè)務(wù)開發(fā)能力，有目標(biāo)感，能夠接受前期做業(yè)務(wù)。薪資待遇：1.無責(zé)任底薪3000，跳點式提成，超額提成，上不封頂。
薪資待遇：1.無責(zé)任底薪3000，跳點式提成，超額提成，上不封頂。2.購買五險3.工作時間:8:30——5：00單休周日休息一天，國家法定節(jié)假日超考國家標(biāo)準。福利待遇：1.五險，帶薪培訓(xùn)，帶薪學(xué)習(xí)，進修機會，年終獎，年度旅游，部門團建，生日福利，喜事祝賀，喪事慰問。晉升渠道：實習(xí)咨詢顧問，業(yè)務(wù)顧問，高級咨詢顧問，儲備經(jīng)理，銷售經(jīng)理，代理總監(jiān)，總監(jiān)，業(yè)務(wù)副總。學(xué)習(xí)成長空間:入職培訓(xùn)+師帶徒+技能培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理培訓(xùn)。業(yè)務(wù)上手開單情況：自己開發(fā)和公司提供精準資源+無需上門+電話和微信搞定+公司品牌實力自帶光芒+老客戶介紹不斷。