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1、負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施公司與綜合行政相關(guān)的管理制度、建立并完善綜合行政的管理體系和工作流程；

2、負(fù)責(zé)組織公司安全生產(chǎn)的日常管理，建立健全公司的安全生產(chǎn)管理制度并跟蹤執(zhí)行，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查與監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作；

3、適時(shí)制定、完善各項(xiàng)行政辦公管理規(guī)范、督促、檢查、反饋制度的執(zhí)行情況并提出具體措施。

4、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司戰(zhàn)略發(fā)展提供參考意見；

5、提供優(yōu)質(zhì)、高效行政、后勤服務(wù)，最大程度地節(jié)約辦公資源，降低辦公成本，提升辦公效益和效率；

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。

2、五年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)

3、具備前瞻性和全局觀念，優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力、邏輯思考能力、文字表達(dá)能力、信息處理能力、溝通能力。