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【崗位職責】
1、負責門店團隊架構，能根據(jù)管轄門店情況快速搭建團隊架構，優(yōu)化人員配置；
2、負責門店運營管理，指導并協(xié)助經(jīng)紀人開展業(yè)務，監(jiān)督門店日常業(yè)務運作情況，防范業(yè)務風險；
3、承接公司經(jīng)營目標和考核要求，制定門店經(jīng)營計劃，并帶領團隊圍繞經(jīng)營計劃和上級指導完成業(yè)績目標；
4、及時收集與整理門店所在商圈的市場動態(tài)與競爭情況，研究應對策略并推進落實；
5、建立及維護良好的公共關系，及時處理突發(fā)事件；
6、統(tǒng)籌門店做好財務規(guī)范，做好資產(chǎn)管理與安全經(jīng)營管理工作。
【任職資格】
1、有相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先，行業(yè)不限；
2、熱愛銷售和房地產(chǎn)行業(yè)，個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃清晰，具有較強的事業(yè)心和責任感，有奮斗拼搏精神，愿意挑戰(zhàn)自己；
3、具備較強的溝通表達能力、問題解決能力、組織協(xié)調(diào)能力和風險控制能力。
【薪資待遇】
1、薪酬福利深圳轉(zhuǎn)正薪資9000起，廣州轉(zhuǎn)正薪資8000起，高達40%的分紅獎比例；五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游
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