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崗位職責(zé)：
1.通過對交易業(yè)務(wù)的理解，深入洞察業(yè)務(wù)需求，完成交易業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)支持和分析工作；
2.賦能西南區(qū)域交易伙伴，提供數(shù)據(jù)分析和策略建議，助力區(qū)域業(yè)務(wù)指標(biāo)達(dá)成；
3.負(fù)責(zé)權(quán)證板塊的績效考核數(shù)據(jù)支持和分析；
4.通過對績效考核規(guī)則的運(yùn)營、分析迭代考核規(guī)則，保證考核的公平，合理。

任職要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具備2年以上經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.思維邏輯清晰，對數(shù)據(jù)敏感，EXCEL精通熟練;
3.良好的溝通表達(dá)能和跨團(tuán)隊(duì)推動(dòng)能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
4.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)烈的自驅(qū)能力，抗壓能力強(qiáng)。