崗位職責(zé):
1、為總裁提供日常行政支持,包括日程管理、會議安排等。
2、負(fù)責(zé)撰寫和編輯各類匯報材料,確保內(nèi)容準(zhǔn)確、清晰、專業(yè)。
3、協(xié)助策劃和撰寫公司宣傳文案,包括新聞稿、社交媒體內(nèi)容、廣告文案等。
4、作為總裁與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及外部合作伙伴之間的溝通橋梁。
5、協(xié)助管理和跟進(jìn)特定項(xiàng)目,確保項(xiàng)目按計劃進(jìn)行。
6、負(fù)責(zé)收集、整理和分析相關(guān)數(shù)據(jù)和信息,為決策提供支持。
7、維護(hù)總裁的文檔管理系統(tǒng),確保所有文件的安全性和可檢索性。
8、記錄并整理會議要點(diǎn),必要時準(zhǔn)備會議紀(jì)要。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、至少2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有在高層管理團(tuán)隊(duì)中工作的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的書面和口頭表達(dá)能力。
4、能夠撰寫高質(zhì)量的匯報材料和宣傳文案,具備良好的編輯和校對能力。
5、出色的時間管理和組織能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中有效工作。
6、具備優(yōu)秀的溝通和人際交往能力,能夠與各級別人員有效合作。
7、精通office的應(yīng)用、熟悉圖形設(shè)計軟件。
8、對敏感信息具有高度的保密意識。
9、有數(shù)字營銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。