職位描述
招聘員工關(guān)系人事培訓(xùn)
職位描述
崗位職責(zé)：
1、招聘、薪酬、績效、培訓(xùn)、勞動關(guān)系等方面常規(guī)性工作的具體實施；
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定并完善內(nèi)部制度和操作流程；
3、定期搜集人力資源相關(guān)信息；
4、負(fù)責(zé)本部門各類文件、資料的整理歸檔工作。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上人力資源工作背景；
3、掌握人力資源管理、企業(yè)管理等方面的專業(yè)知識，熟悉國家和地方性的勞動法規(guī)、政策；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力，善于學(xué)習(xí)，有責(zé)任心，熟練操作Office辦公軟件
1、招聘、薪酬、績效、培訓(xùn)、勞動關(guān)系等方面常規(guī)性工作的具體實施；
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定并完善內(nèi)部制度和操作流程；
3、定期搜集人力資源相關(guān)信息；
4、負(fù)責(zé)本部門各類文件、資料的整理歸檔工作。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上人力資源工作背景；
3、掌握人力資源管理、企業(yè)管理等方面的專業(yè)知識，熟悉國家和地方性的勞動法規(guī)、政策；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力，善于學(xué)習(xí)，有責(zé)任心，熟練操作Office辦公軟件
職位福利：績效獎金、加班補助、通訊補助、定期體檢、節(jié)日福利
工作地點
江蘇科達(dá)車業(yè)有限公司寶應(yīng)縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)百河路205號
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職位發(fā)布者
周經(jīng)理/HR
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江蘇科達(dá)車業(yè)有限公司江蘇科達(dá)車業(yè)有限公司自1993年成立伊始，始終堅持“誠信、敬業(yè)、創(chuàng)新、感恩”的企業(yè)精神，積極貫徹質(zhì)量和品牌戰(zhàn)略。公司現(xiàn)已形成專業(yè)化汽車內(nèi)外裝飾件、模塑制品件的研制、生產(chǎn)，年生產(chǎn)能力100萬臺套以上，現(xiàn)已為一汽集團(tuán)、長安集團(tuán)、長城集團(tuán)、江鈴集團(tuán)、北汽集團(tuán)等主機廠家提供配套服務(wù)。公司高度重視引進(jìn)人才，以人為本，分別與國內(nèi)知名大學(xué)、汽車設(shè)計公司等形成戰(zhàn)略聯(lián)盟，迅速形成了技術(shù)領(lǐng)先的研發(fā)團(tuán)隊和項目管理團(tuán)隊。滿足主機廠同步開發(fā)新車型的需求。歡迎有激情，有責(zé)任的你加入我們團(tuán)隊。公司堅持“構(gòu)筑百年企業(yè)，制作經(jīng)典產(chǎn)品”的經(jīng)營理念，讓品質(zhì)、價格、服務(wù)超越客戶期望，致力打造具有核心競爭力的供應(yīng)商,為中國汽車產(chǎn)業(yè)貢獻(xiàn)力量。
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