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很榮幸你能看到這篇招聘信息

如果你剛從外地來上海，懷揣遠大的抱負，想在上海闖出一片天地；

如果你還在電子廠、酒店做著最基層的工作，對人生失去幻想，想找一份改變命運的工作；

如果你還穿梭在馬路，街巷做著普普通通的業(yè)務員，省吃儉用，一年到頭也存不下什么錢；

如果你想給家更多的貢獻，讓最親的人感受到你最實際的關心；

如果你剛失去工作，不知道下一份工作在哪里，

只要你想賺更多的錢、想改變命運、想不被別人瞧不起、想成為父母親朋友的驕傲、想不成為別人的負擔；

只要你比別人更努力，充分發(fā)揮自己的才能，每時每刻都在學習，每天都在進步，鏈家給你一個平臺，讓你的人生從此不一樣！

我們需要這樣的你：

① 本科學歷及以上，學信網(wǎng)可查，征信良好（逾期不超過兩次）

② 年滿20周歲（身份證年齡）

③不是循規(guī)蹈矩者，一定要有想法、有創(chuàng)意、有執(zhí)行力；

④想要不斷突破自己，絕不滿足于現(xiàn)狀；

② 善于溝通，有說服力，有自己的想法；

加分項:熱愛銷售行業(yè)，性格熱情，做事積極主動，不甘平庸，特別歡迎對金錢有欲望的人。

【崗位職責】

1、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細情況；經(jīng)營鏈家網(wǎng)和貝殼找房網(wǎng)站，保證真實房源

2、負責公司房源開發(fā)與積累，與業(yè)主建立良好的關系；做房東專屬維護人。

3、負責挖掘客戶需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗和置業(yè)咨詢服務；

4、促成買賣雙方交易達成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作。

（鏈家有專門的交易管家和交易員 后面又專門同事對接 大家分工明確 只為給客戶提供更好的服務）

注:不同于傳統(tǒng)的電話銷售，鏈家經(jīng)紀人不需要一天到晚打電話，系統(tǒng)又限制一天最多只能打30個，而且只是輔助性的，不做強制要求，經(jīng)紀人有自己的安排的話可以忙自己的，主要進客渠道這一塊還是做線上的，經(jīng)營我們的鏈家網(wǎng)和貝殼app,70%的成交占比都是通過線上獲客，20%-30%是上門客和老客戶轉(zhuǎn)介紹，租客轉(zhuǎn)買客以及業(yè)主客置換，鏈家從來都不缺客戶，這點不用擔心。

鏈家也不需要搞地推哈 相對來說 地推是效率低一點傳統(tǒng)的銷售方式，我們打造的是房地產(chǎn)的互聯(lián)網(wǎng)品牌，高端房產(chǎn)，職業(yè)化經(jīng)紀人要有型，主要做線上的哈，我們不需要這些。

第三個就是 鏈家小伙伴不需要使用別的端口哈，不會讓經(jīng)紀人承擔所謂的端口費哦，鏈家網(wǎng)和貝殼的資源足夠多，平臺足夠大，商機量大，我們只使用自家網(wǎng)站，我知道你所有的擔心，所以我在這里特意給你寫個注哈。。

不要拒絕一個想你推薦機會的人；

即使你不相信、不懂、不會做；即使你很忙、不喜歡。

但是還是請千萬不要一口回絕，在這個科技發(fā)展的時代，給別人一個機會，給自己多一個選擇。

趁這個時間，把招聘信息了解清楚，也許就是讓你出人頭地的決定。

如果家沒礦，建議你該認真找我聊聊了。

你可以獲得什么：

①經(jīng)歷：房產(chǎn)不同于柴米油鹽的銷售，你接觸到的人群都是身家上百萬千萬的社會人群，圈子不一樣，眼界就不同，生活就開始不一樣；

②優(yōu)厚薪酬福利：

1、新人本科首年保障性薪資8000＋高額提成，取熟高原則。高于8K拿高的，低于8K公司對新人是有補貼的補貼到8K。我們拒絕套路，希望你的眼光放高一點，8000相當于我們什么都還沒有做，我們的提成完全可以覆蓋掉保障性薪資，你的薪資可以拿的更高。管培崗本科首年保障12000研究生保障15000博士30000（鏈家管培崗對學歷有要求 可私聊）

福利：社保、節(jié)假日禮包、集團互助金、帶薪崗前培訓；

2.每個季度都有各種拓展活動、國、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓等；

3.免費師傅帶教，直到你能完全能獨立為止，同時當你具備一定能力的時候也會給到你機會去帶教徒弟，快速提升自己。

③機會：公平、廣闊的晉升空間，所有運營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生

④人脈：認識眾多高校里的優(yōu)秀校園大使，彼此提供支持，獲得更廣闊更有質(zhì)量的人脈網(wǎng)絡；

⑤成長：鏈家學院為每一位新人量身定制了整套職業(yè)技能培訓課程，讓職場小白們通過一系列系統(tǒng)的培訓，使每一位營銷管培生都具有項目管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、時間管理、分析決策和溝通技巧等各方面的能力，提升在職場上的軟實力，讓你也成長為一個置業(yè)顧問！

③ 發(fā)展平臺

你的成長決定著鏈家的發(fā)展，鏈家努力為每位員工規(guī)劃屬于自己的職業(yè)道路，鏈家伙伴與您共同成長！

（這里想補充一句，其實看一個人公司的實力，培訓這一塊也是很好說明哈，鏈家是30天帶薪培訓，時間戰(zhàn)線就很長。您可以自己思考一下，一個新人進來，對于企業(yè)來說他就是一個小白不能為企業(yè)創(chuàng)造什么價值，鏈家還是第一個月保障性薪資8K正常發(fā)放的，我們有基地帶班班主任，還有認證的講師去講課，而且這些講師都不外聘的，都是大區(qū)銷，冠和資深級商圈經(jīng)理才能去給小伙伴上課。公司真的是花費了大量人力物力去培養(yǎng)他，培養(yǎng)的小伙伴肯定不會讓他混日子混保障性薪資吧，肯定是希望他來了好好成長沉淀自己 一個好的公司或者說大公司 相對來說培訓機制都是做的比較完善的哦 在鏈家 培訓會貫穿經(jīng)紀人職業(yè)生涯始終 無論未來晉升到什么級別 ）

a. 入職后一對一帶教；

鏈家的帶教制度，老師傅很好哦，都能把徒弟培養(yǎng)成自己的上級（眼見為實 我有證據(jù)） 進入一個行業(yè) 一個好的領路人還是非常重要的 鏈家是一個倡導互幫互助的公司 注重團隊合作 同事工作的氛圍非常有愛 師傅都是很認真帶教徒弟的 不存在帶好徒弟餓死師傅之說

晉升路徑:

1.業(yè)務序列:A0--A10 ，級別越高提成越高。

2.管理序列:經(jīng)紀人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→大區(qū)總監(jiān)→營運大總→分公司總經(jīng)理

鏈家為每名經(jīng)紀人提供雄厚的平臺支持，方便每位經(jīng)紀人幫助客戶開啟找房之旅，輕松幫您獲得高業(yè)績。

歡迎家入我們的大家庭！

只要你有賺錢的欲望、激情、勤奮、信心、以及敏捷的思維

一個展翅高飛的平臺，讓你的人生從此不一樣！