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有銷售、服務(wù)行業(yè)、或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，通過面試不限學(xué)歷！！
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本科學(xué)習(xí)期無責(zé)底薪3000+2000學(xué)歷補(bǔ)貼+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)（稅前），

非本科底薪3000+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)（稅前）

休息假期：做6休1，每周二本休，元旦、春節(jié)、中秋節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國慶節(jié)等法定節(jié)假日正常假期可以休息。
這么大的鏈家有什么不一樣的福利嗎？上市公司的福利
專屬父母養(yǎng)老金：在上海鏈家三年后，父母開始享受一份每月（N-1）*100的“月薪”，發(fā)放至父母銀行卡。比如你工作5年，父母每月可以領(lǐng)取（5-1）*100=400的“月薪”養(yǎng)老經(jīng)，每月都發(fā)放哦，幫你一起盡一份孝心。
格林互助基金：鏈家貝殼人專屬福利保障，最高200萬救助額，全家安心，可保障本人，配偶，子女、父母及配偶父母，不限疾病類型，進(jìn)口藥，靶向藥符合條件均可，之際自費(fèi)大于1萬即可申請(qǐng)互助金報(bào)銷一定比例的醫(yī)藥費(fèi)。
還有……很多呢
您對(duì)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)可能的困惑：
1.工作時(shí)間太長，我不喜歡怎么辦？
亞都店回答：我們團(tuán)隊(duì)的管理追求高效，周一至周五9:30-20：00下班，午休1個(gè)半小時(shí)，周六周日九九，不用任何形式延長時(shí)間。
2.客戶開發(fā)難，要打陌生電話開發(fā)，要駐守馬路，我不喜歡怎么辦？
亞都店回答：亞都店資源豐富，且承諾不要求團(tuán)隊(duì)伙伴打陌生電話開發(fā)，不駐守馬路，中高端工作要有型，近70%的客源直接來自平臺(tái)派發(fā)。
3.收入不穩(wěn)定，我不喜歡怎么辦？
亞都店回答：亞都店是鏈家老牌的高業(yè)績(jī)門店，一直是高收入的代名詞，且人均業(yè)績(jī)公司前列，收入穩(wěn)定增長點(diǎn)多，2023年全年業(yè)績(jī)排名上海鏈家1600個(gè)分行前30名。
4.未來我不在上海了怎么辦？
鏈家和貝殼分別在一百多個(gè)中大型城市都有分公司，崗位多，可參與公司活水轉(zhuǎn)調(diào)項(xiàng)目，可晉升外調(diào)，工齡經(jīng)驗(yàn)值社保等仍然保持連續(xù)。
我們的團(tuán)隊(duì)介紹：亞都店，位于徐家匯的中心，徐家匯地鐵站2號(hào)口出門即是，緊鄰在建中的上海國際貿(mào)易中心（ITC）和港匯恒隆廣場(chǎng)，團(tuán)隊(duì)年輕有朝氣，積極正面，工作合作氛圍好，是您發(fā)展的首選。
本人為B5店總，店總最高職級(jí)，負(fù)責(zé)徐家匯學(xué)區(qū)商圈，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理，十六年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)營部運(yùn)營6年，大區(qū)運(yùn)營管理6年，培養(yǎng)管理人才三十余名，綜合績(jī)效排在全上海前列，2024年第三季度年首次開放招募，期待優(yōu)秀的你加入。
服務(wù)商圈簡(jiǎn)介：徐家匯商圈位于內(nèi)環(huán)內(nèi)，為上海四大城市副中心之首，也是上海十大商業(yè)中心之一 ，上海中央活動(dòng)區(qū)之一，在建上海國際貿(mào)易中心（ITC），浦西379米第一高樓即將在徐家匯中心竣工，也是上海重要的交通樞紐，上海軌道交通1號(hào)線、9號(hào)線、11號(hào)線，上海最好的幼小的教育的學(xué)區(qū)區(qū)域，是上海居住、醫(yī)療、教育、交通、商業(yè)、文化最好的板塊，是最佳的工作區(qū)域。
工作職責(zé)：
招募市場(chǎng)顧問，社區(qū)顧問，大客戶經(jīng)理，儲(chǔ)備干部
1. 運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)渠道做資產(chǎn)房產(chǎn)運(yùn)營，協(xié)助客戶vr線上看房
2. 為客戶提供中高檔房產(chǎn)（住宅、別墅、商鋪、辦公房或一手代理）的買賣、租賃、資產(chǎn)管理服務(wù)；
3. 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢、顧問的工作，為顧客提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)的的資產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
崗位薪酬福利：
1. 薪資構(gòu)成：本科試用期保底無責(zé)薪資5000元/月，轉(zhuǎn)正后租賃提,45-55%（門店租賃單均收傭10000元），買賣提點(diǎn)20%-75% （買賣單均收傭200000元）。
2. 福利制度：帶薪培訓(xùn)（包食宿）+社會(huì)保險(xiǎn)+帶薪年假+季度國內(nèi)國外游+節(jié)日福利
3. 住宿安排：到上海徐家匯后，公司即刻安排住宿，個(gè)人住宿成本為1000元左右。
晉升空間（兩條晉升路線自選）：
1. 業(yè)務(wù)型
試用期——物業(yè)顧問市場(chǎng)顧問——客戶主管——大客戶主管——大客戶經(jīng)理
——高級(jí)客戶經(jīng)理——終身榮譽(yù)員工；
2. 管理型：
試用期——物業(yè)顧問市場(chǎng)顧問——店長——店總——運(yùn)營總經(jīng)理
——事業(yè)部總經(jīng)理——合伙人。
任職資格：
1. 專業(yè)不限，男女不限，通過面試學(xué)歷不限；
2. 有激情，有高品質(zhì)生活的追求，有親和力和良好的溝通能力；
3. 有進(jìn)取心，富有挑戰(zhàn)精神，有一定的抗壓能力；
4. 高度的工作責(zé)任感，良好的團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)；
5. 愛好溝通，向往改變，想往管理崗位發(fā)展；
【員工福利】：
社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等完善保障體系；
附加保險(xiǎn)：意外險(xiǎn)、門診住院醫(yī)療險(xiǎn)；
健康體檢：成為公司管理層后享有每年專業(yè)高標(biāo)準(zhǔn)健康體檢；
季度旅游：優(yōu)秀員工每季度一次國內(nèi)外豪華旅游；
其他補(bǔ)貼：老員工津貼、經(jīng)理車貼等。
【培訓(xùn)體系完善】：
新員工入職訓(xùn)（帶薪培訓(xùn)）：五天四夜鏈家學(xué)院學(xué)習(xí)，了解公司文化體系，快速融入團(tuán)隊(duì)，加快成長；
門店帶教：師傅一對(duì)一培訓(xùn)帶教，熟悉房產(chǎn)商務(wù)流程
區(qū)域培訓(xùn)OJT：邊工作邊學(xué)習(xí)，實(shí)踐出真知；
雛鷹計(jì)劃：幫助儲(chǔ)備精英明確角色定位和職責(zé)，學(xué)習(xí)必備的管理技能；
MOT培訓(xùn)：注重服務(wù)細(xì)節(jié)，幫助您為客戶提供高品質(zhì)服務(wù)。
專業(yè)培訓(xùn)，打造品質(zhì)個(gè)人品牌，見證您成長每一刻！
鏈家上海區(qū)域負(fù)責(zé)人：黃飛
工作地點(diǎn)：上海區(qū)域