任職要求:
1、23-30歲,形象氣質(zhì)佳,溝通交流能力強(qiáng),服務(wù)意識佳,思維敏捷,察言觀色能力強(qiáng)心態(tài)積極主動。
2、2年以上水利水電或工程建設(shè)項(xiàng)目市場拓展經(jīng)驗(yàn),擅長項(xiàng)目商務(wù)談判攻關(guān),有成功的項(xiàng)目拓展案例。
崗位職責(zé):
1、完成部門所分配的業(yè)績?nèi)蝿?wù);負(fù)責(zé)跟進(jìn)所分配應(yīng)收賬款回收的進(jìn)度并及時(shí)匯報(bào)上級;
2、客戶拜訪信息進(jìn)行痕跡化管理:梳理客戶組織關(guān)系、建立客戶組織構(gòu)架、個(gè)人信息檔案庫;
3、負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)拓展、發(fā)掘客戶需求、挖掘商機(jī)并匯報(bào)上級,進(jìn)行跟蹤確保業(yè)務(wù)簽單成功;
4、負(fù)責(zé)定期收集行業(yè)市場資料信息,收集分析競爭對手信息,利用公司優(yōu)勢拓展市場業(yè)務(wù);
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