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    更新于 12月22日

    技術(shù)工程師

    6千-9千·13薪
    • 洛陽洛龍區(qū)
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    硬件技術(shù)支持售前技術(shù)支持CAD機(jī)械制造現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持解決方案技術(shù)支持特種設(shè)備非標(biāo)設(shè)備
    一、任職資格:
    1、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
    2、2-5年以上機(jī)械行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有從事機(jī)械行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)訂單技術(shù)經(jīng)驗(yàn)值或齒輪箱設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先考慮;
    3、能熟練使用二維、三維等設(shè)計(jì)軟件。
    4、能夠獨(dú)立操作WPS等辦公軟件,滿足文檔編輯、數(shù)據(jù)分析等目的。
    二、崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)常規(guī)產(chǎn)品的訂單處理、完成圖紙、BOM及文件編制審核、PDM存檔、ERP錄入及資料下發(fā);
    2、負(fù)責(zé)非標(biāo)首次應(yīng)用配置方案訂單的追蹤、技術(shù)驗(yàn)證、工藝文件整理及裝試結(jié)果確認(rèn),針對(duì)非標(biāo)評(píng)審中相關(guān)的非標(biāo)方案提出建議;
    3、對(duì)下發(fā)的技術(shù)協(xié)議、應(yīng)用方案進(jìn)行核對(duì)、發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行及時(shí)反饋;
    4、負(fù)責(zé)訂單應(yīng)用的方案設(shè)計(jì),并組織會(huì)議進(jìn)行方案確認(rèn);
    5、負(fù)責(zé)解決與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)有關(guān)訂單的技術(shù)問題,確保準(zhǔn)確性、及時(shí)性,提出解決方案;
    6、參與產(chǎn)品技術(shù)問題的分析,實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證、整理分析報(bào)告等工作;
    7、參與常規(guī)產(chǎn)品的零件降本技術(shù)方案分析、方案評(píng)審、實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證及總結(jié)、并整理相關(guān)報(bào)告;
    8、參與常規(guī)產(chǎn)品在安裝調(diào)試、售后故障中技術(shù)問題解決工作;
    9、負(fù)責(zé)日常零件庫(kù)、訂單庫(kù)、標(biāo)準(zhǔn)化配置庫(kù)的統(tǒng)計(jì)完善工作;
    10、參與產(chǎn)品配置標(biāo)準(zhǔn)化的方案評(píng)審、執(zhí)行更改相關(guān)圖紙、標(biāo)準(zhǔn)化配置庫(kù);

    職位福利:五險(xiǎn)一金、營(yíng)養(yǎng)午餐、定期體檢、節(jié)日福利

    工作地點(diǎn)

    洛陽雷斯達(dá)傳動(dòng)有限公司

    職位發(fā)布者

    常女士/HR

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo洛陽雷斯達(dá)傳動(dòng)有限公司
    一、公司簡(jiǎn)介洛陽雷斯達(dá)傳動(dòng)有限公司成立于2008年,坐落于洛陽市洛龍科技園,總投資10000萬元,是一家專注于分動(dòng)箱、分動(dòng)器、特種變速箱、動(dòng)力頭、液壓轉(zhuǎn)盤、液動(dòng)執(zhí)行器等液壓與傳動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè),產(chǎn)品覆蓋軍用設(shè)備、石油鉆采、工程機(jī)械、船舶制造、農(nóng)用機(jī)械等諸多領(lǐng)域。中國(guó)傳動(dòng)領(lǐng)域缺乏核心技術(shù)和自主品牌,雷斯達(dá)堅(jiān)信只有創(chuàng)新才能引領(lǐng)未來,成立之初就以高起點(diǎn)構(gòu)建工廠模型,借鑒美國(guó)的創(chuàng)新思想、日本的精益生產(chǎn)模式,結(jié)合中國(guó)以人為本的傳統(tǒng)理念,建立具有雷斯達(dá)特色的企業(yè)文化、研發(fā)理念和管理模式。經(jīng)過多年的技術(shù)攻關(guān),最終突破了傳動(dòng)領(lǐng)域核心技術(shù),打破了“逆向設(shè)計(jì)”的傳統(tǒng)方式,真正實(shí)現(xiàn)了自主研發(fā)。截至目前,公司已經(jīng)完成6大系列50多款產(chǎn)品的研發(fā)銷售。其中,NT自動(dòng)變速箱,是為泥漿泵量身定做的專用變速箱;HR系列液壓轉(zhuǎn)盤、高壓旋轉(zhuǎn)座、DC系列液動(dòng)執(zhí)行器等液壓專用產(chǎn)品,屬國(guó)家重大裝備領(lǐng)域核心零部件。公司已取得8項(xiàng)發(fā)明專利、24項(xiàng)實(shí)用新型專利、4項(xiàng)軟件著作權(quán),另有11項(xiàng)專利正在申請(qǐng)中。公司已與三一重工、中油四機(jī)、中油大港油田、安百拓(南京)、宇通重工、中國(guó)農(nóng)科院、江蘇沃得等100多家大中小型企業(yè)達(dá)成了良好的合作關(guān)系;同時(shí),產(chǎn)品也遠(yuǎn)銷歐洲、北美、中東、東南亞、拉丁美洲的10多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。我們堅(jiān)信,隨著雷斯達(dá)的不斷壯大,必將為我們的客戶提供優(yōu)良的產(chǎn)品、貼心的服務(wù)和前沿可靠的技術(shù)解決方案。積極,創(chuàng)新,尊嚴(yán),攜手,共創(chuàng)美好生活!二、用人基本要求:1.性格強(qiáng)勢(shì),目標(biāo)性強(qiáng),自我要求高;2.勤于思考,喜歡鉆研,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),邏輯性強(qiáng);3.積極主動(dòng),無需督促,做事有始有終;4.有上進(jìn)心,自我要求較高;5.有團(tuán)隊(duì)合作精神、協(xié)作能力;6.善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;三、薪資待遇及福利:1、公司提供公平合理、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利,包括:基本工資+福利+年終獎(jiǎng)金; 2、公司每年年底統(tǒng)一調(diào)薪,調(diào)薪幅度根據(jù)個(gè)人工作態(tài)度、工作表現(xiàn)、績(jī)效考核綜合成績(jī),參照薪酬等級(jí)進(jìn)行調(diào)整;3、公司福利包括:(1)節(jié)日福利:元旦、中秋,發(fā)放節(jié)日禮品等;(2)公司為員工提供免費(fèi)午餐;(3)公司為員工每日免費(fèi)提供食品、酸奶、水果等;(4)公司每年組織員工免費(fèi)健康體檢;(5)公司定期組織員工參加全員聚餐或部門聚餐;
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