崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬各家門診業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析,并根據(jù)分析結(jié)果,制定下個(gè)考核目標(biāo)內(nèi)的業(yè)績(jī)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬各家門診的學(xué)科建設(shè)指導(dǎo),提升門診醫(yī)療水平;
3、熟悉掌握集團(tuán)下屬各家門診的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)模式及策略計(jì)劃,根據(jù)區(qū)域及學(xué)科建設(shè)特點(diǎn)制定相適應(yīng)的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)策略;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計(jì)劃,工作任務(wù)分工,合理安排人員,并督促執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)部門隊(duì)伍建設(shè),選拔、配備、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)本部門人員;
6、負(fù)責(zé)塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
任職資格:
1、管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)或衛(wèi)生管理專業(yè)優(yōu)先;
2、10年及以上大健康行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上連鎖醫(yī)療機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,熟悉國(guó)家、地區(qū)醫(yī)保及醫(yī)療政策等方面的法律法規(guī)及政策;
4、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì),并有很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力以及較強(qiáng)的應(yīng)變能力、執(zhí)行力。