職位描述
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝文件制作，包括但不限于工藝流程圖、工裝治具清單等；
2、負(fù)責(zé)組織試產(chǎn)準(zhǔn)備會(huì) , 梳理生產(chǎn)人員準(zhǔn)備、物料齊套、工裝設(shè)備交付、調(diào)試進(jìn)度、點(diǎn)檢 sop 編寫情況等情況；
3、負(fù)責(zé)代工廠裝配工藝評審，標(biāo)準(zhǔn)制定,協(xié)助工程師完成測試方案；
4、負(fù)責(zé)追蹤產(chǎn)線產(chǎn)品良率及產(chǎn)能提升；
5、負(fù)責(zé)工裝治具設(shè)計(jì) , 測試方案拉通評審 , 工裝下單、制作進(jìn)度及交付調(diào)試進(jìn)度確認(rèn)；
6、負(fù)責(zé)新品評估，SOP作業(yè)流程制作，工時(shí)估算及產(chǎn)線規(guī)劃。
【崗位要求】
1、至少2年以上同行業(yè)掃地機(jī)經(jīng)驗(yàn)；
2、有結(jié)構(gòu)工裝夾具經(jīng)驗(yàn)優(yōu)選；
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝文件制作，包括但不限于工藝流程圖、工裝治具清單等；
2、負(fù)責(zé)組織試產(chǎn)準(zhǔn)備會(huì) , 梳理生產(chǎn)人員準(zhǔn)備、物料齊套、工裝設(shè)備交付、調(diào)試進(jìn)度、點(diǎn)檢 sop 編寫情況等情況；
3、負(fù)責(zé)代工廠裝配工藝評審，標(biāo)準(zhǔn)制定,協(xié)助工程師完成測試方案；
4、負(fù)責(zé)追蹤產(chǎn)線產(chǎn)品良率及產(chǎn)能提升；
5、負(fù)責(zé)工裝治具設(shè)計(jì) , 測試方案拉通評審 , 工裝下單、制作進(jìn)度及交付調(diào)試進(jìn)度確認(rèn)；
6、負(fù)責(zé)新品評估，SOP作業(yè)流程制作，工時(shí)估算及產(chǎn)線規(guī)劃。
【崗位要求】
1、至少2年以上同行業(yè)掃地機(jī)經(jīng)驗(yàn)；
2、有結(jié)構(gòu)工裝夾具經(jīng)驗(yàn)優(yōu)選；
工作地點(diǎn)
國裕創(chuàng)新大廈9樓907室
入職公司信息
- 入職公司: 某人工智能上市公司
- 公司地址: 蘇州吳中區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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蘇州金色未來信息咨詢股份有限公司金色未來人力資源集團(tuán)成立于2002年，是聚焦于制造業(yè)的綜合人力資源服務(wù)商，是蘇州人力資源服務(wù)行業(yè)第一家新三板上市公司（公司股票代碼：836062）。總部位于蘇州高新區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園，分公司設(shè)立在南京、常州、南通等地。從企業(yè)經(jīng)營需求，圍繞戰(zhàn)略目標(biāo)-組織能力-核心人才構(gòu)建，提供企業(yè)家私董會(huì)、運(yùn)營管理咨詢、人力資源咨詢、中高級(jí)人才配置和藍(lán)領(lǐng)技術(shù)人才外包五大業(yè)務(wù)，為中國制造持續(xù)創(chuàng)造“人”的價(jià)值企業(yè)愿景：1.成為中國制造首選人力資源合作伙伴；2.成為全體伙伴共同發(fā)展的平臺(tái)。企業(yè)八大價(jià)值觀：客戶第一 Customer First、團(tuán)隊(duì)合作 Teamwork、誠信 Sincerity、專業(yè) Professional、激情 Passion、執(zhí)行 Implement、開放 Open、尊重 Respect
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