崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)礦產(chǎn)部的日常經(jīng)營(yíng)和管理,完成公司下達(dá)的目標(biāo);
2. 建立健全統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;
3. 負(fù)責(zé)員工隊(duì)伍建設(shè),提出和審核對(duì)下屬各部門的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見;
4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 地質(zhì)采礦相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2. 年齡在30-45歲之間,具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上礦業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3. 英語(yǔ)良好,口語(yǔ)流利,與外籍同事客戶交流無(wú)障礙;
4. 熟悉行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解礦區(qū)開采、加工生產(chǎn)流程,具有較強(qiáng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理能力;
5. 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、外聯(lián)公關(guān)能力、綜合分析能力、判斷力、及突發(fā)事件處理能力;
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