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一、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司辦公室日常行政管理工作，并對下屬子公司的行政部門予以業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

2、負(fù)責(zé)公司一切對外商務(wù)接待活動和危機(jī)公關(guān)，并負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)出差計劃的安排。

3、負(fù)責(zé)和人力資源部一起營造公司向善向上的企業(yè)文化，并策劃與舉辦相關(guān)團(tuán)建等工作；

4、負(fù)責(zé)組織安排公司的會議。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求及相關(guān)會議紀(jì)要，對各部門的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)及督辦，確保公司各項工作的有效落實。

5、撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿、有關(guān)報告，起草擬定公司種類文件和公函，負(fù)責(zé)組織并起草制訂公司的各種規(guī)章制度。

6、負(fù)責(zé)公司文件和有關(guān)資料的收集、整理、分類和保管。

7、及時處理上級來文、來電、來函，做好上呈下達(dá)、下情上報工作。?做好外界投訴接待，協(xié)助有關(guān)方面處理投訴并向相關(guān)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)提交處理結(jié)果。

二、任職要求

1、行政管理、企業(yè)管理、市場營銷、文秘和中文（漢語言文學(xué)）等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)或相當(dāng)資歷的退伍軍人。

2、有5年以上相關(guān)管理經(jīng)驗，熟悉企業(yè)相關(guān)法律知識，能獨(dú)立處理日常行政事務(wù)，熟練運(yùn)作整個行政管理體系。

3、具有較強(qiáng)的口語表達(dá)能力，并熟悉公文寫作格式，以及良好的外聯(lián)、公關(guān)、組織能力。

4、過往經(jīng)歷中有豐富的商務(wù)接待和禮品運(yùn)用經(jīng)驗，

5、年齡30-40歲，身體健康，五官端正，性格沉穩(wěn)，形象氣質(zhì)佳，較強(qiáng)的親和力。同時具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識。

6、能熟練使用釘釘、office等辦公軟件，有駕駛經(jīng)驗。