職位描述
OTA運(yùn)營(yíng)3年及以上酒店管理經(jīng)驗(yàn)星級(jí)酒店經(jīng)濟(jì)型酒店中高端酒店連鎖酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定月、季、年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算和經(jīng)營(yíng)實(shí)施計(jì)劃; 2、隨時(shí)分析市場(chǎng)變化和發(fā)展趨勢(shì),針對(duì)門(mén)店的客源,審定酒店價(jià)格體系和拓展方案;
3、根據(jù)指標(biāo)做好成本控制，做好每月的經(jīng)營(yíng)分析和成本分析; 4、制定銷售實(shí)施方案并推進(jìn)落實(shí),組織分店進(jìn)行宣傳和銷售工作;
5.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、制度化管理的貫徹實(shí)施，為顧客呈現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及服務(wù)，提高顧客滿意度；
6.負(fù)責(zé)培訓(xùn)新入職員工，達(dá)到上崗標(biāo)準(zhǔn)要求；負(fù)責(zé)培養(yǎng)中層管理員工，為門(mén)店人才輸送提供力量;
7.負(fù)責(zé)貫徹人力資源規(guī)章制度，監(jiān)督員工避免發(fā)生違規(guī)行為;
8.負(fù)責(zé)店內(nèi)公章、證照、相關(guān)密碼和機(jī)械鑰匙的保管，負(fù)責(zé)各種經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的保密；
9.負(fù)責(zé)酒店安全管理工作，落實(shí)酒店保安和消防制度，保障賓客和員工的人身安全和酒店財(cái)產(chǎn)安全；
10.負(fù)責(zé)門(mén)店應(yīng)收帳款、所轄門(mén)店與公司往來(lái)賬款的回收工作等等。
工作地點(diǎn)
海云太陽(yáng)城
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職位發(fā)布者
丁杰/人事
立即溝通
山東尚儒沃德酒店管理有限公司山東尚儒沃德酒店管理有限公司，是—家關(guān)注酒店運(yùn)營(yíng)；產(chǎn)品創(chuàng)新的中高端連鎖酒店管理集團(tuán)，致力于向酒店服務(wù)業(yè)的投資者提供現(xiàn)代化的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)高效的運(yùn)營(yíng)管理，形成高品質(zhì)的酒店產(chǎn)品和高收益的運(yùn)營(yíng)管理服務(wù)。我們奉行“受人之托，忠人之事”的原則，致力解決行業(yè)痛點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)客戶投資收益的最大化。旗下“沃德酒店”品牌定位中高端商旅連鎖酒店，迎合主流中端商旅人士的需求，以“高品質(zhì)、差異化、超預(yù)期”為服務(wù)宗旨，打造凝聚城市特色與智能體驗(yàn)的雅致空間。目前沃德酒店在濟(jì)南、青島、威海、滕州、淮坊、濱州等地已陸續(xù)開(kāi)業(yè)14家門(mén)店。未來(lái)三年內(nèi)，我們積極向國(guó)內(nèi)市場(chǎng)擴(kuò)張，運(yùn)營(yíng)超100家沃德酒店，服務(wù)超10萬(wàn)家大中型企業(yè)會(huì)員，發(fā)展超500萬(wàn)名中端商旅會(huì)員，通過(guò)沃德酒店的品牌及平臺(tái)支持，實(shí)現(xiàn)“讓更多人體驗(yàn)美好生活”的企業(yè)愿景，以感悟生活為基調(diào)，漫延生活的寬度，擁抱每—座城市，讓每—位賓客，發(fā)現(xiàn)身邊的美好。
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