任職要求:
1 .本科及以上學(xué)歷,土木建工程、工程管理(造價(jià))、道路橋梁及交通工程、市政、裝 飾、水利水電專業(yè) 等;
2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年或以上,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),基本能獨(dú)立完成計(jì)量工作;
3.應(yīng)屆畢業(yè)生(已拿到畢業(yè)證)要有相關(guān)工作的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn);
4.具團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能吃苦耐勞,有良好的職業(yè)道德;
5.熟悉廣聯(lián)達(dá)、斯維爾、易達(dá)、BIM、AutoCAD、OFFICE等軟件。
工作內(nèi)容:
1.熟悉專業(yè)工作流程,熟悉工程量計(jì)算規(guī)則,在造價(jià)工程師的指導(dǎo)下完成項(xiàng)目或分部工程的計(jì)量計(jì)價(jià)工作, 以工程量計(jì)量為主、計(jì)價(jià)為輔;
2.積極參與培訓(xùn)、講座、技術(shù)研究等活動,不斷提高業(yè)務(wù)能力。
薪酬福利:
1. 采用提成制:全年提成=月預(yù)發(fā)提成 + 年底提成
2. 月預(yù)發(fā)提成:根據(jù)專業(yè)能力,3K-5K
3. 年底獎(jiǎng)金
4.“五險(xiǎn)一金”
5. 專業(yè)培訓(xùn)
6. 提供住宿和午餐,有下午茶等,年度體檢、公司不定期活動、生日禮品、節(jié)假日福利等等。