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【工作職責】
一、行政常規(guī)工作管理：
1、負責公司的辦公設(shè)備維護與報修、組織和安排公司內(nèi)部的各類會議、管理公司的固定資產(chǎn)；
2、負責來訪客人的接待工作，包括接待安排、引導(dǎo)參觀、解答咨詢等，維護公司良好的外部形象。
二、大型活動和推介會的組織安排：
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求，策劃和組織各類大型活動，如年會、推介會等，確保活動的順利進行。
2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門，確保活動籌備過程中的資源調(diào)配與任務(wù)分配，監(jiān)督活動現(xiàn)場的布置與執(zhí)行。
【職位要求】
1、二本以上學(xué)歷，具有3年以上行政工作經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗。
2、有對外大型活動組織策劃經(jīng)驗者優(yōu)先，具備出色的組織協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力。
3、熟練掌握Office等辦公軟件，具備較好的文檔編寫與處理能力。
4、熟悉行政管理相關(guān)的法律法規(guī)，了解公司的運營管理流程。
5、注重細節(jié)，具備較好的時間管理和多任務(wù)處理能力；具備良好的服務(wù)意識，能夠積極、主動地為公司各部門提供支持與服務(wù)。
6、具備良好的應(yīng)變能力，能夠靈活處理各類突發(fā)事件，確保公司的正常運營。