業(yè)務(wù)特性與挑戰(zhàn):
1、具備扎實的焊接技術(shù)基礎(chǔ),包括對各種焊接方法(如手工電弧焊、氣體保護焊、氬弧焊等)的熟練掌握,以及對焊接材料、焊接設(shè)備的深入了解
2、需要關(guān)注行業(yè)動態(tài)和技術(shù)發(fā)展,不斷引進和優(yōu)化焊接技術(shù),提高焊接效率和質(zhì)量。
關(guān)鍵能力要求:
1、戰(zhàn)略思維:能夠洞察行業(yè)內(nèi)信息,制定與支匹配的業(yè)務(wù)落地行動計劃
2、責(zé)任結(jié)果導(dǎo)向:在業(yè)務(wù)目標(biāo)明確的基礎(chǔ)上,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌生產(chǎn)工作,保證生產(chǎn)目標(biāo)的達成;促進生產(chǎn)運行效率、工藝水平的持續(xù)提升與管理規(guī)范化
3、系統(tǒng)思維:要具有系統(tǒng)性思考能力,具備全局意識,能夠從現(xiàn)場管理、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)工藝技術(shù)、內(nèi)部質(zhì)量管理、成本管控等各方面完成業(yè)務(wù)目標(biāo)
關(guān)鍵經(jīng)驗要求:
1、至少5年以上焊接技術(shù)工作經(jīng)驗
2、經(jīng)營思維:要具備成本控制思維,創(chuàng)新思維
3、具備扎實的焊接技術(shù)基礎(chǔ),熟悉各種材料的性能、設(shè)備的操作和維護等。
4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理調(diào)配涂裝部門的人力、物力和財力資源,能夠激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力
特質(zhì)要求:
1、結(jié)果導(dǎo)向、全局觀(跨部門協(xié)同)
2、堅韌性:迎難而上,百折不撓