2.部門(mén)協(xié)調(diào):協(xié)助董事長(zhǎng)管理經(jīng)營(yíng)類、管理、營(yíng)銷等各項(xiàng)工作,并落實(shí)貫徹執(zhí)行情況,了解各部門(mén)工作進(jìn)度,及時(shí)解決工作中遇到的問(wèn)題,并提出合理化建議。
3.行程安排:負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)出行的行程管理,全面做好預(yù)約、票務(wù)辦理手續(xù),充分做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作。
4.接待管理:負(fù)責(zé)對(duì)外重要客戶商業(yè)接待、政府單位的公務(wù)接待、宴請(qǐng)及活動(dòng)籌備,并對(duì)重要客戶建立臺(tái)賬,定期維護(hù)。
5.會(huì)議管理:協(xié)助董事長(zhǎng)組織召開(kāi)公司重要會(huì)議,督促檢查各項(xiàng)決議的實(shí)施,主動(dòng)做好橫向工作協(xié)調(diào),與公司相關(guān)部門(mén)密切配合,及時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)工作情況,保證公司相關(guān)信息溝通暢通。
6.企業(yè)文化:組織開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)工作,提升企業(yè)對(duì)外形象及知名度。
7.政府關(guān)系: 協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司公共關(guān)系和外聯(lián)事務(wù),充分做好溝通,建立良好合作關(guān)系,便于工作推進(jìn)。
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