職位描述
人力資源規(guī)劃績效管理組織發(fā)展
工作職責
1、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并指導、監(jiān)督各項計劃的實施;
2、建立并完善人力資源管理制度和體系，包括招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等
面;
3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，并致力于提高司的綜合管理水平;負責對下屬公司的人力資源管理工作提出指導意見，
4、招聘優(yōu)秀管理團隊，實施人才發(fā)展儲備計劃;
5、督辦公司重大工作事項的執(zhí)行與落實;
6、完成領導交辦的其他臨時性工作。
崗位要求
2、建立并完善人力資源管理制度和體系，包括招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等
面;
3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，并致力于提高司的綜合管理水平;負責對下屬公司的人力資源管理工作提出指導意見，
4、招聘優(yōu)秀管理團隊，實施人才發(fā)展儲備計劃;
5、督辦公司重大工作事項的執(zhí)行與落實;
6、完成領導交辦的其他臨時性工作。
崗位要求
1、人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)，211、958院校碩士以上學歷
2、8年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上大型上市企業(yè)人力資源總監(jiān)管理工作經(jīng)驗;
3、先進的人力資源管理理念和豐富的人力資源管理經(jīng)歷,具有上市公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，全面考慮人才的梯隊建設， 熟悉各類招聘渠道;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策
6、具有戰(zhàn)略性思維和很強的實施執(zhí)行能力，有能力建立、整合不同的工作團隊，
7、具有優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調和團隊領導能力。
2、8年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上大型上市企業(yè)人力資源總監(jiān)管理工作經(jīng)驗;
3、先進的人力資源管理理念和豐富的人力資源管理經(jīng)歷,具有上市公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，全面考慮人才的梯隊建設， 熟悉各類招聘渠道;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策
6、具有戰(zhàn)略性思維和很強的實施執(zhí)行能力，有能力建立、整合不同的工作團隊，
7、具有優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調和團隊領導能力。
工作地點
沈陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)沈西三東路5號
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三橡股份有限公司三橡股份有限公司（沈陽橡膠工業(yè)園）是我國著名的特種輪胎和鐵路橡膠制品的生產(chǎn)、研發(fā)基地，位于沈陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)化學工業(yè)園。公司占地面積275畝，廠房建筑面積4.5萬平方米，現(xiàn)有員工400余人。公司產(chǎn)品包括航空輪胎、汽車輪胎、安全防護輪胎等特種輪胎、鐵路剎車管、鐵路模壓制品等2大類別，800多種規(guī)格產(chǎn)品。并擁有“和平”、“銀象”、“辰星”等著名品牌。公司產(chǎn)品服務于航空、高速鐵路、高速機車制造等多個領域，客戶遍布全國并遠銷歐美市場。根據(jù)公司發(fā)展需要，為滿足公司發(fā)展及生產(chǎn)經(jīng)營的需要，現(xiàn)誠招精英加盟。薪酬待遇公司提供具有競爭力的薪酬，一經(jīng)正式錄用享受五險一金，同時還享受福利午餐、免費工裝、免費通勤、生日禮物、節(jié)日福利、采暖費等待遇。職業(yè)規(guī)劃公司將為所有新入職人員提供免費職業(yè)技能培訓。公司在不斷提高薪酬待遇的同時會更加關注員工的職業(yè)發(fā)展，對表現(xiàn)突出的員工給予較大的晉升空間。公司地址：沈陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)沈西三東路5號公司新浪微博：http://weibo.com/trubber聯(lián)系電話：024-89301018聯(lián)系人：張女士
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