【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)公司提供的業(yè)主資源,主動聯(lián)系業(yè)主,挖掘業(yè)主需求,系統(tǒng)化作業(yè)分類,后期跟進(jìn)管理;
2、通過電話營銷形式為業(yè)主提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的咨詢和服務(wù),開發(fā)意向資源;
3、積極回訪業(yè)主,確保業(yè)主滿意并促進(jìn)簽約。
【任職要求】男女不限 年齡33歲以內(nèi),
1、統(tǒng)招專科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,需有銷售經(jīng)驗,有電銷經(jīng)驗優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的溝通交流能力;
3、努力踏實(shí),工作要求及時落實(shí)執(zhí)行;
4、強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向,善于發(fā)現(xiàn)工作中的問題并及時調(diào)整達(dá)成目標(biāo);
5、24屆本科畢業(yè)生,溝通表達(dá)好,有學(xué)生會/社團(tuán)干部/銷售實(shí)習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先。
【培訓(xùn)晉升】
培訓(xùn)中心開設(shè)全序列課程賦能培訓(xùn),貫穿職業(yè)生涯:
1、師徒制∶入職贈送師父一枚,帶你迅速了解工作和崗位內(nèi)容,關(guān)注新人成長;
2、通用能力培訓(xùn)∶入職1周內(nèi)新人帶薪培訓(xùn),幫你全面了解行業(yè)、團(tuán)隊和企業(yè)文化。
【薪資福利】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪4K+提傭+文化價值觀獎金+餐補(bǔ)260,綜合9-12k,試用期薪資不打折;
2、五險一金入職即繳;
3、租房福利:季度現(xiàn)金補(bǔ)貼,新人0押金,入職首月實(shí)名享受200元搬家券;
4、每月表彰會和激勵活動,各類特色團(tuán)建活動。
【工作時間】
朝九晚七,周一單休
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