崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常管理,指導(dǎo)監(jiān)督本部門人員工作,保證部門的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
2、制定各階段的回款任務(wù)指標(biāo)及任務(wù)分解,完成公司債權(quán)回款任務(wù);
3、負(fù)責(zé)審核公司客戶資信調(diào)查報告,控制公司風(fēng)險客戶的銷售管理,提出信用評估意見;
4、制定催收計(jì)劃,跟進(jìn)應(yīng)收賬款回款的進(jìn)度;
5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)與指導(dǎo)員工的業(yè)務(wù)知識,員工績效考核的分析統(tǒng)計(jì)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,年齡28歲-45歲,法律或金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有5年以上風(fēng)控或催收工作經(jīng)驗(yàn),2年以上債權(quán)管理經(jīng)驗(yàn);
3、工作責(zé)任心強(qiáng),品行端正,敢于堅(jiān)持原則,無違法犯罪記錄;
4、思維敏捷,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力及談判能力;
5、可接受周邊地區(qū)短期出差,有駕照,駕駛技術(shù)嫻熟者優(yōu)先考慮。
公司各項(xiàng)福利齊全,為員工提供社保五險、免費(fèi)工作餐、員工宿舍、績效獎金、工齡獎金、節(jié)日福利、生日福利、帶薪技能培訓(xùn)等優(yōu)厚待遇!
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