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【崗位職責】
1、根據(jù)城市目標，做好市場預測、分析并制定所轄區(qū)域的業(yè)務策略；
2、制定業(yè)務策略，將本組目標分配到個人，制定周目標，月目標；
3、負責所轄區(qū)域市場的開拓和維護，組織團隊落實市場覆蓋，并對團隊業(yè)績結(jié)果負責，定期反饋總結(jié)；
4、銷售團隊建設，建立、補充、發(fā)展；輔導幫助銷售的成長（技能、心態(tài)、業(yè)績，收入）。
5、團隊梯隊搭建，具備較強的選、用、育、留的能力；

【任職資格】
1、專科以上學歷，對銷售管理類工作有濃厚興趣，有2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗；
2、專業(yè)不限，市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、熟練使用office辦公軟件，如Word、Excel、PPT等；
4、具備強烈的成就動機、良好的客戶服務意識和抗壓能力；
5、樂觀外向、樂于與人交往，具備良好的語言表達、人際溝通能力；
6、有大型互聯(lián)網(wǎng)公司、電子商務相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
【薪資福利】
1、基本工資（6000-9000）+提成+獎金，綜合薪資8000—15000元，高端寫字樓舒適的辦公環(huán)境，并配備個人辦公筆記本電腦；
2、內(nèi)部良好的晉升通道：商務主管→高級商務主管→資深商務主管→經(jīng)理→總監(jiān)。季度考核調(diào)整晉升，給你廣闊的上升空間；
4、福利優(yōu)厚！入職即簽訂勞動合同，并享有五險一金；
5、獎金豐厚（季度最佳銷售團隊獎、最佳管理獎等）+年終獎，等你來拿；
6、定期舉辦團建，以及各種員工活動（聚餐、旅游、運動會等），幫你緩解工作壓力。
7、定向的管理培訓，助你快速成長（主管訓練營、優(yōu)秀管理培養(yǎng)等）；