崗位職責(zé)
1、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)拓展、開(kāi)發(fā)制造業(yè)行業(yè)新客戶或維護(hù)老客戶,銷(xiāo)售公司網(wǎng)絡(luò)招聘相關(guān)產(chǎn)品為客戶解決用人需求,對(duì)團(tuán)隊(duì)的整體銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
2、引進(jìn)和保留優(yōu)秀的銷(xiāo)售人才,對(duì)下屬給予培訓(xùn)和指導(dǎo),持續(xù)提升其業(yè)務(wù)能力,提升團(tuán)隊(duì)人均單產(chǎn)。創(chuàng)建和完善團(tuán)隊(duì)管理辦法與相關(guān)流程,使團(tuán)隊(duì)具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力和良好的工作狀態(tài);
3、及時(shí)分析相關(guān)的數(shù)據(jù),根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展和公司業(yè)績(jī)要求,分解團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃與目標(biāo),并及時(shí)給予督導(dǎo)和支持,落實(shí)所在分公司銷(xiāo)售計(jì)劃在團(tuán)隊(duì)中的貫徹執(zhí)行。控管銷(xiāo)售進(jìn)度和考評(píng)基層銷(xiāo)售人員的業(yè)績(jī),規(guī)范基層銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售行為,進(jìn)行日常管理;
4、督導(dǎo)下屬銷(xiāo)售顧問(wèn)收集客戶信息,建立和維護(hù)客戶檔案,確保客戶檔案的齊備;支持銷(xiāo)售人員與重點(diǎn)客戶的商務(wù)洽談,促成訂單的簽署;督導(dǎo)款項(xiàng)的及時(shí)回收和服務(wù)的開(kāi)通;督導(dǎo)銷(xiāo)售人員給客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),提升客戶滿意度,確保良好的客戶關(guān)系。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),其中至少一年5人及以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力,掌握銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理的方法與技巧;
3、適應(yīng)短期出差,具備強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī),良好的客戶服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;
4、樂(lè)觀外向,樂(lè)于與人交往,具備良好語(yǔ)言表達(dá)、人際溝通能力和掌握良好的商務(wù)洽談、客戶拓展技巧;
5、熟練使用office辦公軟件Word、Excel、Powerpoint等。
6、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、人力資源行業(yè)、制造業(yè)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7、有面銷(xiāo)、地推團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先