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工作職責(zé)：
?協(xié)助部門經(jīng)理管理所轄項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)工作；
?協(xié)助部門經(jīng)理作好各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況；
?負(fù)責(zé)部門具體管理工作的實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況；
?負(fù)責(zé)按要求完成各類表單、文檔工作；
?負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總，制作日?qǐng)?bào)/周報(bào)/月報(bào)等工作；
?負(fù)責(zé)做好部門內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作；
?負(fù)責(zé)與所轄項(xiàng)目客戶的日常溝通協(xié)調(diào)、工作對(duì)接；
?根據(jù)客戶交付需求，制訂交付計(jì)劃，合理安排運(yùn)輸車輛，保證交付；
?負(fù)責(zé)監(jiān)督所轄項(xiàng)目各類單據(jù)的回收、整理、分類工作；
?負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目各類物料的收發(fā)存工作；
?負(fù)責(zé)對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題提出合理化建議并得到實(shí)施；
?負(fù)責(zé)工作區(qū)域的5S工作；
?協(xié)助進(jìn)行物料盤點(diǎn)；
?完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

任職資格：
?教育背景：
高中及以上學(xué)歷
?年齡要求：
45歲以下，條件優(yōu)秀者可放寬
?工作經(jīng)驗(yàn)：
至少3年以上物流工作經(jīng)驗(yàn)
?專業(yè)技能/知識(shí)：
能熟練操作Word、Excel、PPT，有較強(qiáng)的文字功底
?其他技能/要求：
正直誠(chéng)信，尊重他人，責(zé)任心強(qiáng)
吃苦耐勞，身體健康，思維敏捷
較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
良好的問(wèn)題解決能力
良好的團(tuán)隊(duì)合作精神