雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
生物化肥化肥生物刺激素蛋白、氨基酸類檢驗(yàn)殼寡糖檢驗(yàn)
崗位職責(zé)：
1、 獨(dú)立建立樣品分析方法，完成檢測(cè)任務(wù)，及時(shí)提供科學(xué)客觀的分析數(shù)據(jù)；
2、 負(fù)責(zé)相關(guān)儀器設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)、使用管理與應(yīng)用開發(fā)；
3、 負(fù)責(zé)對(duì)測(cè)試數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和深度挖掘，定期形成研究報(bào)告；
4、 公司安排的其它工作。
任職要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，分析化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、材料化學(xué)、高分子材料等相關(guān)專業(yè)；
2、精通生物刺激素、生物化肥、蛋白類、氨基酸類、有機(jī)質(zhì)等物質(zhì)的分析檢驗(yàn)工作；
3、 本科學(xué)歷8年以上，或碩士學(xué)歷至少4年以上大型精密儀器維護(hù)管理操作經(jīng)驗(yàn)，
4、 精通HPLC，具有獨(dú)立建立分析方法能力；
5、 有NMR、LC-MS使用經(jīng)驗(yàn)，具有譜圖解析能力；
6、 具備良好的英文讀寫能力、良好的學(xué)習(xí)能力，資料查詢整理能力.
1、 獨(dú)立建立樣品分析方法，完成檢測(cè)任務(wù)，及時(shí)提供科學(xué)客觀的分析數(shù)據(jù)；
2、 負(fù)責(zé)相關(guān)儀器設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)、使用管理與應(yīng)用開發(fā)；
3、 負(fù)責(zé)對(duì)測(cè)試數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和深度挖掘，定期形成研究報(bào)告；
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1、 本科及以上學(xué)歷，分析化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、材料化學(xué)、高分子材料等相關(guān)專業(yè)；
2、精通生物刺激素、生物化肥、蛋白類、氨基酸類、有機(jī)質(zhì)等物質(zhì)的分析檢驗(yàn)工作；
3、 本科學(xué)歷8年以上，或碩士學(xué)歷至少4年以上大型精密儀器維護(hù)管理操作經(jīng)驗(yàn)，
4、 精通HPLC，具有獨(dú)立建立分析方法能力；
5、 有NMR、LC-MS使用經(jīng)驗(yàn)，具有譜圖解析能力；
6、 具備良好的英文讀寫能力、良好的學(xué)習(xí)能力，資料查詢整理能力.
獎(jiǎng)金績(jī)效
年終獎(jiǎng)
工作地點(diǎn)
潤(rùn)豐化工：山東濰坊市濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)氯堿路03001號(hào)
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職位發(fā)布者
尹先生/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
山東濰坊潤(rùn)豐化工股份有限公司山東濰坊潤(rùn)豐化工股份有限公司成立于2005年6月，總部位于山東濰坊濱海新區(qū)，市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)位于山東濟(jì)南，在山東濟(jì)南、山東濰坊擁有研發(fā)團(tuán)隊(duì)及2處研發(fā)中心，在山東濰坊、山東青島、寧夏平羅、南美阿根廷、歐洲西班牙、美國(guó)休斯頓擁有6處制造基地。已在境外設(shè)有100多個(gè)下屬子公司，在全球100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)開展業(yè)務(wù)，并正在積極持續(xù)地進(jìn)一步完善全球營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。2023年作物保護(hù)產(chǎn)品出口額114.85億元，出口排名全國(guó)第1位，全球農(nóng)化行業(yè)排名第10位。一、回報(bào)體系：1、薪酬待遇：公司認(rèn)可員工貢獻(xiàn)，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，讓員工共同分享公司發(fā)展成果。包括崗位工資、各項(xiàng)補(bǔ)貼及高額績(jī)效獎(jiǎng)金等。2、福利計(jì)劃：※基本保障：六險(xiǎn)二金、濟(jì)南/濰坊市戶口、雙休、帶薪年假、法定節(jié)假日休息、接收檔案和黨關(guān)系；※人文福利：應(yīng)屆生公寓、工作餐、生日節(jié)日福利、外出培訓(xùn)、定期體檢、團(tuán)體旅游、結(jié)婚生子禮金、子女教育津貼、彈性辦公等；※特色福利：海外工作或出差機(jī)會(huì)，并享受豐厚的收入或補(bǔ)貼；資深員工獎(jiǎng)；※政府福利：政府提供的人才引進(jìn)計(jì)劃，可以獲得1-6W/年的租房補(bǔ)貼或10-15W購(gòu)房補(bǔ)貼；3、職業(yè)發(fā)展：公司為員工提供全球性發(fā)展框架，各種挑戰(zhàn)任務(wù)、系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃、開闊的職業(yè)發(fā)展通道及全球輪崗機(jī)會(huì)，幫助員工獲得快速提升和豐厚收入的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
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