雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
QA檢驗(yàn)QA審核QA認(rèn)證
崗位內(nèi)容：
1. 主要負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品從原料到成品的全過程進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)和管理；
2. 根據(jù)產(chǎn)品的質(zhì)量要求和標(biāo)準(zhǔn)編制檢驗(yàn)方案，并組織實(shí)施；
3. 協(xié)助落實(shí)生產(chǎn)、技術(shù)、采購等部門的QA活動(dòng)，協(xié)助解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題；
4. 給出質(zhì)量問題的判斷和分析，提出處理意見并跟蹤整改結(jié)果。
任職要求：
1. 具有一到三年質(zhì)保員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 本科學(xué)歷
3. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 有較強(qiáng)的分析和判斷能力，能夠獨(dú)立解決復(fù)雜質(zhì)量問題。
1. 主要負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品從原料到成品的全過程進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)和管理；
2. 根據(jù)產(chǎn)品的質(zhì)量要求和標(biāo)準(zhǔn)編制檢驗(yàn)方案，并組織實(shí)施；
3. 協(xié)助落實(shí)生產(chǎn)、技術(shù)、采購等部門的QA活動(dòng)，協(xié)助解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題；
4. 給出質(zhì)量問題的判斷和分析，提出處理意見并跟蹤整改結(jié)果。
任職要求：
1. 具有一到三年質(zhì)保員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 本科學(xué)歷
3. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 有較強(qiáng)的分析和判斷能力，能夠獨(dú)立解決復(fù)雜質(zhì)量問題。
工作地點(diǎn)
青島潤農(nóng)化工有限公司海浦北路8號(hào)
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職位發(fā)布者
劉文友/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
山東濰坊潤豐化工股份有限公司山東濰坊潤豐化工股份有限公司成立于2005年6月，總部位于山東濰坊濱海新區(qū)，市場團(tuán)隊(duì)位于山東濟(jì)南，在山東濟(jì)南、山東濰坊擁有研發(fā)團(tuán)隊(duì)及2處研發(fā)中心，在山東濰坊、山東青島、寧夏平羅、南美阿根廷、歐洲西班牙、美國休斯頓擁有6處制造基地。已在境外設(shè)有100多個(gè)下屬子公司，在全球100多個(gè)國家和地區(qū)開展業(yè)務(wù)，并正在積極持續(xù)地進(jìn)一步完善全球營銷網(wǎng)絡(luò)。2023年作物保護(hù)產(chǎn)品出口額114.85億元，出口排名全國第1位，全球農(nóng)化行業(yè)排名第10位。一、回報(bào)體系：1、薪酬待遇：公司認(rèn)可員工貢獻(xiàn)，提供具有競爭力的薪酬，讓員工共同分享公司發(fā)展成果。包括崗位工資、各項(xiàng)補(bǔ)貼及高額績效獎(jiǎng)金等。2、福利計(jì)劃：※基本保障：六險(xiǎn)二金、濟(jì)南/濰坊市戶口、雙休、帶薪年假、法定節(jié)假日休息、接收檔案和黨關(guān)系；※人文福利：應(yīng)屆生公寓、工作餐、生日節(jié)日福利、外出培訓(xùn)、定期體檢、團(tuán)體旅游、結(jié)婚生子禮金、子女教育津貼、彈性辦公等；※特色福利：海外工作或出差機(jī)會(huì)，并享受豐厚的收入或補(bǔ)貼；資深員工獎(jiǎng)；※政府福利：政府提供的人才引進(jìn)計(jì)劃，可以獲得1-6W/年的租房補(bǔ)貼或10-15W購房補(bǔ)貼；3、職業(yè)發(fā)展：公司為員工提供全球性發(fā)展框架，各種挑戰(zhàn)任務(wù)、系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃、開闊的職業(yè)發(fā)展通道及全球輪崗機(jī)會(huì)，幫助員工獲得快速提升和豐厚收入的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
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