職位描述
醫(yī)療機(jī)構(gòu)區(qū)域銷售電話銷售面銷/陌拜
崗位職責(zé)：
1:定期起草銷售代表的工作計(jì)劃、人員安排，并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施
2: 銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程，保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、不加班、周末雙休
2: 銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程，保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行
3:銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4: 銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場的組織、鼓動、巡檢與協(xié)調(diào)，銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度
5:銷售代表的考核及日常人員管理，銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并提交人員使用與管理建議 6: 定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告(客戶分析、銷售策略效果與建議等)，并組織銷售代表進(jìn)行市場調(diào)研
7:定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和總結(jié)
8: 負(fù)責(zé)銷售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備
9:完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作
10 對項(xiàng)目部銷售代表負(fù)有直接的考核權(quán),要求考核工作公正、公開、公平，提供業(yè)務(wù)員的公平競爭環(huán)境和條件，禁止出現(xiàn)不合理的競爭現(xiàn)象。
10 對項(xiàng)目部銷售代表負(fù)有直接的考核權(quán),要求考核工作公正、公開、公平，提供業(yè)務(wù)員的公平競爭環(huán)境和條件，禁止出現(xiàn)不合理的競爭現(xiàn)象。
任職要求：
1.學(xué)歷大專及以上，性別不限，年齡35周歲以下
2.有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有良好的溝通能力，有敬業(yè)精神
3.有責(zé)任心，做事認(rèn)真，能承受一定的工作壓力；團(tuán)結(jié)同事，情商高
工作時(shí)間：09:00-18：00，午休1.5h，大小周，法定節(jié)假日正常休，不加班，五險(xiǎn)
我們是一家只談錢不談理想的公司，只要你想月入過萬很簡單，公司都是90后氛圍特別好，開開心心把錢掙，當(dāng)你想放松抬頭就能看到石家莊地標(biāo)建筑電視臺及世紀(jì)公園，歡迎各位朋友加入我們的大家庭！！！
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職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、不加班、周末雙休
工作地點(diǎn)
財(cái)庫國際商務(wù)港701室
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職位發(fā)布者
李女士/人事經(jīng)理
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石家莊晨光嘉禾科技有限公司石家莊晨光嘉禾科技有限公司成立于2015年，是國家工商行政管理總局商標(biāo)局備案的商標(biāo)代理機(jī)構(gòu)，是國家知識產(chǎn)權(quán)局下的專利代理機(jī)構(gòu)，是目前國內(nèi)以“確權(quán)-用權(quán)-維權(quán)”橫向拓寬，“品牌線-科技線-金融線”縱向推進(jìn)的權(quán)威性、專業(yè)性的知識產(chǎn)權(quán)綜合服務(wù)平臺。晨光嘉禾科技始終秉承著“專注、專業(yè)、誠信、創(chuàng)新、共享”的服務(wù)理念，長期為企業(yè)生命周期、個(gè)人職業(yè)規(guī)劃，提供量身定制的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)，擁有國內(nèi)專業(yè)的知產(chǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，所有的知識產(chǎn)權(quán)顧問都經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)、考核、淘汰，充分的實(shí)現(xiàn)服務(wù)的專業(yè)性與商務(wù)性；為用戶合適的知產(chǎn)規(guī)劃，讓用戶能夠享受到晨光嘉禾科技專業(yè)的“知產(chǎn)顧問”服務(wù)，幫助每一家企業(yè)、每一位專業(yè)人士保護(hù)自己自主知識產(chǎn)權(quán)。
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