崗位職責(zé):
1、協(xié)助開展開完人員招聘、拓寬招聘渠道,完善招聘流程;
2、協(xié)助開展完成員工培訓(xùn)活動(dòng)組織工作;
3、協(xié)助開展完成員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理工作;
4、協(xié)助開展完成人員信息統(tǒng)計(jì)、異動(dòng)情況收集等工作;
5、學(xué)習(xí)人力系統(tǒng)信息維護(hù)工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源及工商管理專業(yè),應(yīng)屆生優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的文案編寫能力、活動(dòng)組織溝通能力;
3、性格開朗、能適應(yīng)新環(huán)境、抗壓能力強(qiáng);
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