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崗位職責(zé)：
1、日常法律文本和合同的審核、草擬和管理。建立合同管理制度，規(guī)范合同的簽訂、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)，增設(shè)合同模板，并監(jiān)督合同的執(zhí)行情況?。

2、為公司提供日常法律咨詢，解答員工、客戶和供應(yīng)商的法律問題，并出具法律意見書。定期開展法律培訓(xùn)，提高公司員工的法律意識(shí)?。

3、完善公司的風(fēng)險(xiǎn)管理體系，進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并控制潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司的訴訟案件，與外聘律師事務(wù)所溝通聯(lián)絡(luò)，提供法律支持。為公司提供法律建議和風(fēng)險(xiǎn)提示，確保公司的經(jīng)營活動(dòng)合法合規(guī)?

5、負(fù)責(zé)管理公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)體系，參與公司經(jīng)營決策的法律調(diào)研和審核，確保公司經(jīng)營決策的合法性和安全性

任職資格：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從事法律工作3年以上

2、具有豐富法務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解建筑工程行業(yè)基本知識(shí)和運(yùn)作模式

3、具備良好的法律素養(yǎng)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)

4、性格開朗，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力