大東、于洪、沈河、就近分配
周末雙休 法休 帶薪年假
職位福利:包吃、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、五險一金
職位亮點:集團(tuán)化管理 專業(yè)培訓(xùn) 升職空間大崗位職責(zé):
教學(xué)主任在園長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全園教育教學(xué)業(yè)務(wù)工作及辦公室工作。
1.協(xié)助園長貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的指示、決議、規(guī)定,協(xié)助園長做好全園工作,提高管理水平。努力完成教學(xué)業(yè)務(wù)及有關(guān)行政事務(wù)工作。
2.負(fù)責(zé)幼兒園業(yè)務(wù)工作,制定全園業(yè)務(wù)工作計劃,指導(dǎo)、幫助教學(xué)人員制定工作計劃、教學(xué)計劃,定期審閱教師教學(xué)計劃及備課本,并督促實施、參與總結(jié),做到有檢查、有記錄、獎懲分明。
3.協(xié)助園長做好招生、新生入園、編班及畢業(yè)班工作。
4.指導(dǎo)教師科學(xué)合理安排幼兒一日生活,并督促開齊開足課程及課時,對教師的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、評估、考核。
5.每學(xué)期入班級聽課、看活動不能少于40次,每周不能少于2次,有聽評課分析記錄。有計劃地指導(dǎo)、培養(yǎng)教師,提高他們的業(yè)務(wù)水平,抓好全園的業(yè)務(wù)管理。做好見習(xí)、實習(xí)工作和外來參觀、觀摩活動。
6.加強(qiáng)教研、科研工作管理,制定學(xué)期教科研計劃,有計劃地組織和開展教科研活動,探索研究教育教學(xué)改革,更新教育思想和觀念,不斷提高業(yè)務(wù)水平。
7.做好家長工作,協(xié)助園長組織家長委員會、召開家長課堂,利用板報、家園聯(lián)系欄、家訪等方式向家長宣傳我園工作及科學(xué)育兒知識、方法。
8.負(fù)責(zé)組織和策劃幼兒園所有活動,包括幼兒活動、家長活動、教師活動、公益活動等。
9.做到上情下達(dá),互動有無,定期向園長匯報工作并提出教改建議。
10.負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)檔案和教育教學(xué)業(yè)務(wù)檔案整理歸檔及管理工作。
人員素質(zhì)要求:
(一)學(xué)前教育或管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
(二)3年以上幼兒教學(xué)管理經(jīng)驗;
(三)良好的組織能力和溝通能力;
(四)領(lǐng)悟能力強(qiáng),工作認(rèn)真、踏實;
(五)良好的職業(yè)道德操守,較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心