崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車課程體系的設(shè)計(jì)和課程開發(fā)(新車上市培訓(xùn)、銷售類、售后類崗位認(rèn)證培訓(xùn))
2、收集、分析、整理課程資料,進(jìn)行課程的教學(xué)內(nèi)容和執(zhí)行手段的設(shè)計(jì)
3、獨(dú)立進(jìn)行培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計(jì)及方案的撰寫
4、編訂與制作銷售、售后流程、相關(guān)指導(dǎo)手冊(cè)、運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)等
任職要求:
1、5年以上汽車經(jīng)銷商(或主機(jī)廠)銷售、售后管理相關(guān)工作或培訓(xùn)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)
2、2年以上汽車行業(yè)培訓(xùn)咨詢公司課程開發(fā)經(jīng)驗(yàn),并有中高端品牌服務(wù)的成功項(xiàng)目案例
3、邏輯思維能力強(qiáng)、能夠獨(dú)立開發(fā)課程并承擔(dān)開發(fā)項(xiàng)目管控的職責(zé)
4、良好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和時(shí)間管理能力,有一定的抗壓能力
5、善于學(xué)習(xí)新的培訓(xùn)應(yīng)用技術(shù)、手段并不斷創(chuàng)新
6、有較強(qiáng)的文案編寫能力及溝通協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于調(diào)動(dòng)資源
7、能熟練運(yùn)用Microsoft軟件,熟練使用PPT,并有較好的審美觀
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