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工作內(nèi)容：

1. 負責國際貿(mào)易銷售管理工作；

2. 根據(jù)公司制定的工作計劃制定部門年度、月度工作計劃并分解實施；

3. 負責制定部門的管理制度、職務(wù)說明書、工作流程、工作程序、工作標準；

4. 根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制部門年度銷售計劃，報審批后執(zhí)行，完部門部業(yè)績目標；

5. 負責發(fā)掘新客戶，建立完善客戶檔案；

6. 負責外貿(mào)業(yè)務(wù)平臺管理、品牌推廣、開拓新渠道等；

7. 負責開展商務(wù)交流，獲取客戶商務(wù)信息，進行合同洽談并簽署合同、對合同訂單的實施情況進行全程跟蹤和監(jiān)督、落實合同回款及交貨后的售后驗收、報關(guān)等相關(guān)工作；

8. 負責來訪客戶接待及公司營銷活動對接工作；

9. 負責客戶滿意度調(diào)查，受理客戶投訴及客戶問題跟進表；

10. 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1. 26-35歲之間

2. 學(xué)歷：專科以上；

3. 有1-3年國際貿(mào)易工作經(jīng)驗；

4. 具有較強的市場開拓能力、公關(guān)能力；

5. 英語4級以上；

6. 具備敏銳的市場洞察力，良好的統(tǒng)籌管理能力、團隊建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

7. 具備較強的項目把控能力和公關(guān)思路能力；

薪資構(gòu)成：底薪+績效+提成