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    更新于 6月14日

    線束產(chǎn)品工藝員

    4千-8千
    • 長春綠園區(qū)
    • 經(jīng)驗不限
    • 本科
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    產(chǎn)品工藝

    本崗位是長春研奧汽車零部件有限公司招聘崗位

    教育:大專及以上學歷 經(jīng)驗:有兩年以上經(jīng)驗(可接收應屆畢業(yè)生)

    年齡:25-38之間 工資待遇:面議

    能力要求:

    1.熟悉線束產(chǎn)品工藝及質(zhì)量要求,有扎實的理論基礎知識及實踐經(jīng)驗。

    2.能獨立解決產(chǎn)品裝配的相關問題。

    3.熟練使用計算機及相關軟件(CAD等)

    4.掌握PFMEA、PPAP、APQP知識;

    6.有較強應變能力,有責任心,對人熱情,良好的團隊合作精神及較強的紀律性。

    備注:本崗位屬長春研奧汽車零部件有限公司


    職位福利:免費班車、五險一金、績效獎金、帶薪年假

    職位亮點:五險一金、新竹路免費班車、可接收應屆畢業(yè)

    工作地點

    長春研奧汽車零部件有限公司

    職位發(fā)布者

    何燁/人事經(jīng)理

    立即溝通
    公司Logo研奧電氣股份有限公司
    研奧電氣股份有限公司簡介一、企業(yè)基本情況成立時間:1986年6月27日企業(yè)性質(zhì):其他股份有限公司(上市)注冊資本:7,860萬元。公司架構:研奧電氣股份有限公司下設1家分公司,10家子公司。經(jīng)營范圍:主要經(jīng)營軌道交通專用設備、關鍵系統(tǒng)及部件銷售;高鐵設備、配件的制造及銷售;智能控制系統(tǒng)集成;電子專用設備制造及銷售;電子元器件零售;軌道交通通信信號系統(tǒng)開發(fā);鐵路機車車輛配件制造;專業(yè)設計服務;工業(yè)工程設計服務;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;輸配電及控制設備制造;智能輸配電及控制設備銷售;照明器具制造及銷售;機械電氣設備制造及銷售;鐵路機車車輛維修;貨物進出口。產(chǎn)品分布:產(chǎn)品覆蓋10個鐵路局、29個地區(qū)城市和13個國家。研發(fā)能力:通過多年產(chǎn)品設計開發(fā)和體系運行,研奧股份已構建成熟的設計開發(fā)管理流程,并形成了“技術集中研發(fā)、產(chǎn)品協(xié)同設計、資源共建共享”的管理模式,對設計開發(fā)過程進行不斷完善和優(yōu)化,有效提升了設計開發(fā)效率。截至2023年5月,公司擁有專利95項,其中發(fā)明專利8項,實用新型專利86項,外觀設計專利1項;公司擁有軟件著作權專利10項。管理基礎:先后通過ISO9001質(zhì)量體系、ISO14001環(huán)境管理體系、OHSMS職業(yè)安全健康管理體系、CRCC鐵路產(chǎn)品認證、國際IRIS鐵路行業(yè)質(zhì)量管理體系和EN15085焊接質(zhì)量管理體系認證;推行5S管理、OA平臺、RAMS平臺建設,成為專業(yè)化的車輛配套企業(yè)。行業(yè)地位:國內(nèi)最早從事軌道交通車輛電氣控制系統(tǒng)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務的企業(yè)之一,擁有豐富的項目經(jīng)驗。公司擁有完整的軌道交通車輛電氣設備生產(chǎn)、裝配、測試、檢修及服務能力,年配套產(chǎn)品能力達3000輛,研發(fā)能力、裝備水平、生產(chǎn)規(guī)模在國內(nèi)同行業(yè)居于前列。二、獲得的榮譽研奧股份曾先后被評為“高新技術企業(yè)”、“省級技術中心”、“創(chuàng)新型中小企業(yè)”、“長春市科技型小巨人企業(yè)”、“吉林省科技小巨人企業(yè)”、“吉林省專精特新中小企業(yè)”等技術創(chuàng)新榮譽稱號。鄭重聲明:我公司未與任何單位、培訓學校、個人以任何形式開展招聘、推薦工作等事宜,也未委托任何單位、培訓機構及個人進行招聘宣傳。我公司所有招聘信息請登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)進行查詢。我公司招聘不收取任何費用,凡收取費用的招聘信息均為虛假信息,請廣大應聘者提高警惕,謹防受騙。
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