工作內(nèi)容
1.通過語音接聽形式,解決客戶相關(guān)酒店方面的問題咨詢;
2.通過線上系統(tǒng)平臺進行業(yè)務(wù)處理。
工作時間
班時覆蓋:07:00-02:00;
班次分布:8小時工作制,每周2天休班,晚班可提供晚班休息室;
起止日期:25年1月2日-25年2月4日
任職要求
1.年齡18-35周歲,計算機操作熟練,打字速度30字以上;
2.專業(yè)不限,學歷大專及以上;
3.與人交流溝通順暢,具有良好的傾聽意識及較好的服務(wù)意識;
4.具備良好的溝通表達能力;
薪酬待遇
1.培訓期80元/天;
2.正式上線150元/天;
3.發(fā)薪條件:培訓通過正式上線;
4.發(fā)薪日:項目結(jié)束后統(tǒng)一發(fā)放薪酬;
5.食宿:條件方便,吃飯自理,可提供住宿,需自行準備被褥;
6.如愿意在除夕、初一值班者,當日可享有200元紅包;
除夕、初一可休
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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