崗位職責(zé):
1:負(fù)責(zé)偏差流程管理,參與偏差調(diào)查,審核偏差報(bào)告,建立偏差臺(tái)帳和檔案,編寫偏差年度回顧報(bào)告;
2:負(fù)責(zé)變更控制流程管理和發(fā)起涉及本崗位的變更申請(qǐng),審核各部門提出的變更申請(qǐng),參與變更風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及變更計(jì)劃的制定,跟蹤變更實(shí)施進(jìn)度,完成變更效果的評(píng)估報(bào)告并建立變更臺(tái)帳和檔案;
3:負(fù)責(zé)CAPA體系的管理,發(fā)現(xiàn)和報(bào)告工作中存在的不符合項(xiàng),參與不符合項(xiàng)的潛在影響分析及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;參與不符合項(xiàng)的調(diào)查及CAPA的制定;負(fù)責(zé)跟蹤C(jī)APA實(shí)施效果及措施的有效性,并建立CAPA臺(tái)帳和檔案,編寫CAPA年度回顧報(bào)告;
4:參與檢驗(yàn)過(guò)程中所產(chǎn)生的OOS、OOT、OOE的調(diào)查處理及審核;
5:負(fù)責(zé)組織公用系統(tǒng)和產(chǎn)品質(zhì)量回顧分析的信息收集、統(tǒng)計(jì)分析、編寫公用系統(tǒng)和產(chǎn)品質(zhì)量回顧報(bào)告;
6:負(fù)責(zé)投訴的分類管理,參與客戶投訴調(diào)查和處理。
7:負(fù)責(zé)組織退貨產(chǎn)品的調(diào)查及評(píng)估,根據(jù)評(píng)估報(bào)告,提出退貨產(chǎn)品的處理意見。
8:參與產(chǎn)品召回的實(shí)施,負(fù)責(zé)召回產(chǎn)品的處理意見及記錄,組織實(shí)施模擬召回;
9:負(fù)責(zé)組織提出不合格品的處理意見,建立不合格品臺(tái)賬和檔案;
10:參與GMP自檢及GMP相關(guān)的外部審計(jì)。定期分享質(zhì)量運(yùn)營(yíng)崗位知識(shí);參與質(zhì)量分析會(huì)的組織及召開。
11:協(xié)助各部門儀器/設(shè)備定期評(píng)審中提供質(zhì)量運(yùn)營(yíng)板塊的相關(guān)資料
12:協(xié)助注冊(cè)部門撰寫與質(zhì)量管理相關(guān)的資料
13:負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求:
1:藥學(xué)、生物工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上無(wú)菌制劑企業(yè)或通過(guò)國(guó)外認(rèn)證的原料藥企業(yè)質(zhì)量運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉偏差、變更管理原則和要點(diǎn)。
2:熟悉國(guó)內(nèi)GMP法規(guī)、無(wú)菌制劑法規(guī)、ICH指南、歐盟GMP法規(guī),熟悉GMP相關(guān)要求并具有一定的迎檢經(jīng)歷;
3:具備較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)和工作規(guī)劃自驅(qū)力,擁有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并推動(dòng)解決問(wèn)題的主動(dòng)性。
4:具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S及較強(qiáng)的文字能力,熟悉運(yùn)用Office辦公軟件(Word/Excel/PowerPoint/Visio),有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。
5:具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通、管理及決策和邏輯思維能力,具備超高的執(zhí)行力,工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅(jiān)持原則,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)班車、每年多次調(diào)薪、交通補(bǔ)助、包吃、包住