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項(xiàng)目管理專員2人
主體職能：
負(fù)責(zé)對公司級項(xiàng)目的項(xiàng)目管理
1.負(fù)責(zé)與項(xiàng)目發(fā)起人溝通確定項(xiàng)目目標(biāo)要求及項(xiàng)目成員配置；
2.負(fù)責(zé)要求產(chǎn)品經(jīng)理提交項(xiàng)目進(jìn)度，對進(jìn)度跟蹤、負(fù)責(zé)；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付物計(jì)劃跟進(jìn)；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目完成情況統(tǒng)計(jì)、通報(bào)和績效；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)資源解決項(xiàng)目問題；
6.負(fù)責(zé)向上級匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況；
部門建設(shè)：
1.負(fù)責(zé)參與本部門組織的會議（月例會、周例會、班前會、晚會及其他會議），快速協(xié)同解決異常問題；
2.負(fù)責(zé)制作文控模塊的周、月、年度工作匯報(bào)數(shù)據(jù)；
3.負(fù)責(zé)個人崗位績效指標(biāo)（KPI）的實(shí)施、達(dá)成及提升；
4.負(fù)責(zé)參與公司、部門培訓(xùn)，提高個人綜合業(yè)務(wù)能力；
5.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)配合企業(yè)文化的打造。
職責(zé)要求：
1.本科及以上學(xué)歷，英語優(yōu)秀，可進(jìn)行口語交流，有訂單交付項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.具備一定的項(xiàng)目管理知識，有PMP證書者優(yōu)先；
3.吃苦耐勞，有一定的抗壓能力
4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力