1、負責上級領(lǐng)導的文件、文書、信件、函電的接收、傳達與歸檔管理、確定并安排會議時間;
2、負責協(xié)助公司招聘合適人員,建立內(nèi)部培訓梯隊;
3、負責公司總部及西安分公司人員考勤及日志統(tǒng)計、五險一金系統(tǒng)管理;
4、配合上級領(lǐng)導做好企業(yè)文化宣導建設工作;
5、配合上級領(lǐng)導人員來訪接待工作;
6、協(xié)助上級領(lǐng)導組織公司級重要會議和重大活動,制定標準與流程做好現(xiàn)場維護和后勤保障工作;
7、負責公司辦公固定資產(chǎn)、庫房盤點及管理;
8、負責公司工商注冊、變更工作、公司重要資質(zhì)年審的組織執(zhí)行工作;
9、負責公司對外非業(yè)務類項目申報工作,負責公司所在地管理機構(gòu)要求上報的各項統(tǒng)計工作;
10、負責公司辦公用品采購、維護保養(yǎng),辦公用品采購、分發(fā)、管理工作;
11、負責公司辦公用房房租、水電費繳費、協(xié)調(diào)物業(yè)進行辦公設施維修,公司公共辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理;
12、完成上級領(lǐng)導安排的臨時性工作。
任職條件:
1、年齡:21周歲及以上;
2、學歷:專科及以上學歷;
3、專業(yè):中文、經(jīng)濟、行政管理、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、專業(yè)技能:優(yōu)秀的公文寫作和語言表達能力,熟練操作辦公軟件;
5、職業(yè)素養(yǎng):工作積極主動,有較強的責任心和進取心;
6、其他條件:有一定的計算機操作水平。
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