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    更新于 9月17日

    醫(yī)療自動化設(shè)備結(jié)構(gòu)工程師

    1.2萬-1.5萬
    • 深圳寶安區(qū)
    • 5-10年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    自動化設(shè)備醫(yī)療設(shè)備鈑金工藝
    職位描述
    1、負(fù)責(zé)醫(yī)療自動化產(chǎn)品整機(jī)的鈑金結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),現(xiàn)有產(chǎn)品優(yōu)化設(shè)計(jì)。
    2、負(fù)責(zé)鈑金結(jié)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)。
    3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)資料、工程圖紙標(biāo)準(zhǔn)化制作和發(fā)行。
    4、支持協(xié)同其他部門完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā),生產(chǎn)制造、質(zhì)量管理等工作。
    5、上級及公司安排的其他相關(guān)工作。
    基本要求
    1、機(jī)械設(shè)計(jì)、工業(yè)(電氣)自動化、機(jī)電一體化、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
    2、有5年以上鈑金設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)軟件。
    3、精通鈑金加工工藝,有控制柜設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
    4、具備較強(qiáng)的動手能力。
    5、具備獨(dú)立解決技術(shù)問題的能力,有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識。
    6、能承受工作壓力,具備較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神及強(qiáng)烈責(zé)任感,工作積極主動,有擔(dān)當(dāng)。

    工作地點(diǎn)

    深圳前灣硬科技產(chǎn)業(yè)園C棟103

    職位發(fā)布者

    謝庭庭/人事經(jīng)理

    當(dāng)前在線
    立即溝通
    公司Logo衛(wèi)邦科技
    成立于2009年的深圳市衛(wèi)邦科技是中國和世界領(lǐng)先的配藥機(jī)器人研發(fā)制造商,和適用于多情景復(fù)雜配藥臨床應(yīng)用的全新技術(shù)路線的原創(chuàng)者,也是一家專注從事于醫(yī)用細(xì)分領(lǐng)域機(jī)器人技術(shù)的國家級高新技術(shù)企業(yè)。2009年,衛(wèi)邦正式提出配藥機(jī)器人的概念,這也是國內(nèi)第一次提出配藥機(jī)器人的概念,并在該領(lǐng)域進(jìn)行了超過10年的持續(xù)創(chuàng)新研發(fā)。2016年,公司核心產(chǎn)品WEINAS配藥機(jī)器人在上海交通大學(xué)附屬仁濟(jì)醫(yī)院正式投入臨床應(yīng)用,這也是中國的配藥機(jī)器人的首次商用,因?yàn)槠鋵χ袊o配專業(yè)領(lǐng)域的里程碑意義和良好的使用效果,受到CCTV、東方衛(wèi)視等諸多國內(nèi)主流媒體的報(bào)道。至今,WEINAS配藥機(jī)器人已經(jīng)在上海交通大學(xué)仁濟(jì)醫(yī)院、同濟(jì)醫(yī)學(xué)院附屬協(xié)和醫(yī)院、上海復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院等國內(nèi)數(shù)十家三甲醫(yī)院臨床醫(yī)用,由于高效率、高度精準(zhǔn)性、高安全性以及持續(xù)服務(wù)能力,極大提升了醫(yī)院的成品輸液服務(wù)的效率和品質(zhì),并因此收獲了極佳的專業(yè)口碑。2019年,衛(wèi)邦科技進(jìn)入深圳獻(xiàn)禮建國70周年的“創(chuàng)新企業(yè)70強(qiáng)”名單。迄今為止,衛(wèi)邦已經(jīng)擁有包含50多項(xiàng)發(fā)明專利在內(nèi)的180多項(xiàng)知識產(chǎn)權(quán),正在用務(wù)實(shí)、專注的踐行,努力“讓世界重新認(rèn)識中國制造”。企業(yè)文化:衛(wèi)邦科技推崇“恒饑愚慧”并以此作為自己的價(jià)值觀,“恒”代表堅(jiān)持和專注,“饑”代表對創(chuàng)新的渴求和對自我的超越,“愚”代表對務(wù)實(shí)和專注精神的極致追求,也代表對小聰明的唾棄,“慧”則代表對科學(xué)和原創(chuàng)的推崇。衛(wèi)邦的企業(yè)文化并不是紙面口號,而是多年來踐行的提煉,正是依靠對目標(biāo)和工作的高度專注和努力,對質(zhì)量的苛求,以及對創(chuàng)新的執(zhí)著,才定義和開拓出一個(gè)全新的細(xì)分技術(shù)及應(yīng)用領(lǐng)域。正因如此,衛(wèi)邦對每個(gè)員工都有同樣的標(biāo)準(zhǔn),對每一件看似普通的小事,都有相同的品質(zhì)要求;如果您不愿在散漫、敷衍和重復(fù)中虛度,愿意踏踏實(shí)實(shí)、對工作全心投入,并且創(chuàng)造價(jià)值、獲得持續(xù)成長,歡迎您加入衛(wèi)邦。員工成長:衛(wèi)邦非常重視員工成長,認(rèn)真對待每一位新人,會根據(jù)新人的特點(diǎn)定制高效科學(xué)的培訓(xùn)計(jì)劃,并指定導(dǎo)師帶領(lǐng)新人走出適應(yīng)期;開放分享的工作氛圍以及全方位賦能的培訓(xùn)機(jī)制,幫助員工成長,并給員工更多上升通道。公司網(wǎng)址:www.weibond.com
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