任職要求:
1、需具有本科及以上學歷。
2、有高中語文教學經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉四川高考政策,能夠針對學生情況制定個性化的輔導方案。
3、有班主任工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、為人正派,品行良好,較強的職業(yè)道德感及敬業(yè)精神。
5、有豐富的教學經(jīng)驗的教師,應提供相關的獲獎證書或榮譽證書。
對教學能力強,在招聘過程中表現(xiàn)特別優(yōu)秀的教師,經(jīng)學校領導審批,上述條件可適當放寬。
職業(yè)發(fā)展:
成都南山學校為員工提供有競爭力的薪酬福利,同時提供良好的職業(yè)發(fā)展通道,尊重員工的付出,關注員工的發(fā)展與回報。同時為員工提供專業(yè)的培訓和外出學習的機會,幫助員工快速成長為領域內的行家能手。
薪資待遇:
1、薪酬政策:
(1)底薪+課時費
(2)年收入:綜合年收入8萬-12萬
2、社會保障:按照國家有關規(guī)定,享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險等社會保障待遇及學校福利。
3、培訓:學校統(tǒng)一組織入職前的培訓,開展針對性、有效性的崗位培訓。
4、學校集中行課期間包吃包住,暑假寒假休息等福利。
職位福利:績效獎金、全勤獎、節(jié)日福利、包吃、包住