1.對接電信各項政策有充分的解讀,結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展,促成電信運營商業(yè)務(wù)的發(fā)展;
2.具體對門店電信對業(yè)務(wù)辦理情況進行跟蹤,統(tǒng)計并督導(dǎo)完成目標(biāo)量
3.負(fù)責(zé)核對每月傭金收入情況,及時做單據(jù),走流程申請開具發(fā)票,督促每月按時收回服務(wù)傭金及終端應(yīng)收
4.電信市公司及分公司人員及業(yè)務(wù)對接。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;
3.能熟練使用相關(guān)辦公軟件,責(zé)任心強,執(zhí)行力高,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,員工激勵能力及解決問題的能力;