中小崗位內(nèi)容:
1. 制定公司經(jīng)營計劃,并監(jiān)督執(zhí)行,確保公司發(fā)展符合戰(zhàn)略規(guī)劃;
2. 負(fù)責(zé)人才戰(zhàn)略規(guī)劃和組建高績效團(tuán)隊,提供戰(zhàn)略和管理咨詢服務(wù);
3. 分析行業(yè)及市場趨勢、競爭對手等信息,研發(fā)行業(yè)報告和商業(yè)計劃書;
4.自動化或機(jī)械設(shè)備專業(yè),并有設(shè)備項目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉中小微企業(yè)數(shù)字化管理,人事考核等管理等體系。
任職要求:
1. 具有中小微企業(yè)高管經(jīng)歷,熟悉多領(lǐng)域知識的復(fù)合型人才;
2. 較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃及實(shí)施能力和卓越的領(lǐng)導(dǎo)力;
3. 優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和人際關(guān)系處理能力;
4. 對新興技術(shù)及數(shù)字化轉(zhuǎn)型有深入了解。
年齡35-50歲