職位描述
電話(huà)催收M4催收M3催收
崗位職責(zé)：
1、制定催收項(xiàng)目管理制度，獎(jiǎng)懲辦法，對(duì)催收小組成員進(jìn)行考核。
2、負(fù)責(zé)督促員工對(duì)逾期客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)催收，對(duì)催收整體工作狀況進(jìn)行分析匯報(bào)；
3、監(jiān)督并指導(dǎo)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員工作情況、遇到的問(wèn)題，對(duì)各項(xiàng)問(wèn)題給出合理的建議及意見(jiàn)。
4、制定每月、周、日催收計(jì)劃及目標(biāo)；及時(shí)分配員工個(gè)人的目標(biāo)值。
5、根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)控制管理要求，對(duì)各類(lèi)逾期客戶(hù)日常賬戶(hù)管理，同時(shí)降低高風(fēng)險(xiǎn)逾期客戶(hù)群體，達(dá)成項(xiàng)目整體目標(biāo)；
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、具有4年以上催收工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上催收管理（10-30人）經(jīng)驗(yàn)，
3、熟悉國(guó)家金融行業(yè)法律法規(guī)；
4、具備良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng)；
5、善于與不同人群溝通，說(shuō)服力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的談判技巧。
其他：
1、完善的晉升體系，每年2次調(diào)薪機(jī)會(huì)；
2、五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、法定假期、節(jié)日福利、帶薪年假。
1、制定催收項(xiàng)目管理制度，獎(jiǎng)懲辦法，對(duì)催收小組成員進(jìn)行考核。
2、負(fù)責(zé)督促員工對(duì)逾期客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)催收，對(duì)催收整體工作狀況進(jìn)行分析匯報(bào)；
3、監(jiān)督并指導(dǎo)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員工作情況、遇到的問(wèn)題，對(duì)各項(xiàng)問(wèn)題給出合理的建議及意見(jiàn)。
4、制定每月、周、日催收計(jì)劃及目標(biāo)；及時(shí)分配員工個(gè)人的目標(biāo)值。
5、根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)控制管理要求，對(duì)各類(lèi)逾期客戶(hù)日常賬戶(hù)管理，同時(shí)降低高風(fēng)險(xiǎn)逾期客戶(hù)群體，達(dá)成項(xiàng)目整體目標(biāo)；
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、具有4年以上催收工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上催收管理（10-30人）經(jīng)驗(yàn)，
3、熟悉國(guó)家金融行業(yè)法律法規(guī)；
4、具備良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng)；
5、善于與不同人群溝通，說(shuō)服力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的談判技巧。
其他：
1、完善的晉升體系，每年2次調(diào)薪機(jī)會(huì)；
2、五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、法定假期、節(jié)日福利、帶薪年假。
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工作地點(diǎn)
峰匯中心706
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重慶東知法律咨詢(xún)有限公司本公司是一家從事集法律咨詢(xún)服務(wù)、消費(fèi)信貸管理咨詢(xún)服務(wù)，受銀行委托對(duì)信用卡逾期賬戶(hù)進(jìn)行提醒、催告通知服務(wù)（憑銀行委托書(shū)執(zhí)業(yè)）、企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)于一身服務(wù)性公司。至從2009年2月成立以來(lái)，公司發(fā)展迅速。目前已在成都、昆明、南寧、蘇州、廣州、貴陽(yáng)、濟(jì)南、西安成立了分公司，員工500多人。經(jīng)營(yíng)方針：以人為本、服務(wù)至上、精于管理、業(yè)務(wù)精良；經(jīng)營(yíng)目標(biāo)：打造一流服務(wù)、創(chuàng)造百年企業(yè)；企業(yè)文化：服務(wù)理念---始于客戶(hù)需求，終于客戶(hù)滿(mǎn)意；質(zhì)量理念---質(zhì)量都是我們的榮譽(yù)和追求；學(xué)習(xí)理念---求生必須求知；團(tuán)隊(duì)理念---合舟共濟(jì)、共創(chuàng)輝煌；執(zhí)行理念---執(zhí)行就是服從、勤奮、守職；發(fā)展愿景---做強(qiáng)、做大資產(chǎn)管理事業(yè)；核心價(jià)值觀(guān)---規(guī)范、高效、和諧、創(chuàng)新；目標(biāo)---共創(chuàng)、共贏、共享。公司優(yōu)勢(shì)： 1、管理完善、培訓(xùn)完善、福利機(jī)制完善、薪酬獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制完善、晉升機(jī)制完善； 2、團(tuán)隊(duì)年輕、氛圍活躍、競(jìng)爭(zhēng)明顯； 3、辦公室漂亮、環(huán)境漂亮、交通位置優(yōu)越； 4、工作結(jié)果導(dǎo)向、不論資排輩、有能者上； 5、行業(yè)發(fā)展朝陽(yáng)、公司有一定的影響力、競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)份額、不用擔(dān)心努力沒(méi)有回報(bào)； 6、公司招兵買(mǎi)馬、不限學(xué)歷、不論過(guò)去，舞臺(tái)給到你，有膽你就來(lái)！
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