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（1）朝九晚六
（2）午休2時(shí)
（3）周末雙休
（4）國(guó)家法定節(jié)假日正常休假

?【主要職責(zé)】
售后部
（1）為公司會(huì)員客戶提供業(yè)務(wù)咨詢
（2）投訴受理
（3）理賠辦理
（4）資料的錄入與變更
（5）會(huì)員活動(dòng)通知及邀約

人事部
（1）人力資源管理
（2）招聘網(wǎng)站管理
（3）人事招聘
（4）績(jī)效考核

運(yùn)營(yíng)部
（1）團(tuán)隊(duì)籌建
（2）團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)
（3）團(tuán)隊(duì)管理

3~6個(gè)月實(shí)習(xí)期過后根據(jù)個(gè)人意愿和公司需求定崗

?【晉升】
（1）每個(gè)季度一次考核晉升，公開透明，能者上任
（2）1+4（初級(jí)晉升），1+6（中級(jí)晉升），1+9（優(yōu)級(jí)晉升）
（3）1~3個(gè)月轉(zhuǎn)正

?【薪酬待遇】
1.全面福利保障（疾病、意外、醫(yī)療、........）+獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金
2.完善的培訓(xùn)體系（高峰會(huì)、MDRT、IDA、TOP2000等），公開透明晉升機(jī)制
3.不定期的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（聚餐、國(guó)內(nèi)國(guó)外旅游、團(tuán)康等）

?【免費(fèi)完善的培訓(xùn)支持】
新人：簽約班/啟航營(yíng)/專家講座/表達(dá)能力提升班/職場(chǎng)訓(xùn)練/講師培訓(xùn)，通過全方位的培訓(xùn)，可以學(xué)習(xí)到金融，保險(xiǎn)專業(yè)知識(shí)，國(guó)家政策和法律法規(guī)，語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力的提升。


?【發(fā)展方向】
主管（年收入20萬(wàn)左右）、部門經(jīng)理（年收入25-50萬(wàn)左右）、區(qū)域總監(jiān)（年收入100萬(wàn)以上）
專業(yè)的培訓(xùn)講師（年收入10-30萬(wàn)）。

?我們?yōu)槟闾峁?
清晰規(guī)劃：公司對(duì)管培生有清晰的職業(yè)定位，并提供多元化的培養(yǎng)方式；師父一對(duì)一輔導(dǎo)，基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力扎實(shí)培養(yǎng)，公司會(huì)定期對(duì)個(gè)人發(fā)展做出評(píng)估和反饋，暢通的晉升通道。


?歡迎你的加入！為你提供職業(yè)規(guī)劃！
非誠(chéng)勿擾！