一、崗位職責(zé):
1、依據(jù)業(yè)主合同及目標(biāo)責(zé)任書的約定,代表企業(yè)實(shí)施項(xiàng)目管理,貫徹國家有關(guān)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)管理制度,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益;
2、全面主持項(xiàng)目工作,負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)項(xiàng)目合同的實(shí)施,督促項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)工程管理、質(zhì)量、安全、工期目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目部與甲方和政府機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)絡(luò),協(xié)助項(xiàng)目部與甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)等單位的現(xiàn)場協(xié)調(diào)、溝通;
4、參與合同簽訂,履行公司與業(yè)主簽訂的項(xiàng)目施工合同及與分包商簽訂的分包合同。履行《項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書》規(guī)定的任務(wù);
5、組織編制項(xiàng)目《施工組織總設(shè)計(jì)》,制定工期、質(zhì)量、成本、勞務(wù)、安全文明施工等各項(xiàng)措施計(jì)劃,并組織實(shí)施;
6、對進(jìn)入施工現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和系統(tǒng)的動態(tài)管理;
7、在公司授權(quán)范圍內(nèi),協(xié)調(diào)與業(yè)主、監(jiān)理、勞務(wù)班組等各方的關(guān)系,同時(shí)溝通理順政府相關(guān)職能部門;
8、項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理是項(xiàng)目質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度和成本的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度和成本核算管理體系,組織制定項(xiàng)目質(zhì)量、安全和成本管理目標(biāo);
9、組織編制項(xiàng)目實(shí)施的各類方案、進(jìn)度計(jì)劃、預(yù)算、報(bào)表,在施工各階段及時(shí)檢查施工技術(shù)、工藝、質(zhì)量方案的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)妥善解決并認(rèn)真監(jiān)控;
10、組織編制、實(shí)施項(xiàng)目年、季、月施工計(jì)劃,參與竣工驗(yàn)收,辦理竣工結(jié)算,負(fù)責(zé)工程款回收和債權(quán)、債務(wù)清理;
11、及時(shí)報(bào)送規(guī)定的各種報(bào)表、定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目情況及報(bào)告重大事項(xiàng);
12、組織收集整理竣工驗(yàn)收資料及工程經(jīng)濟(jì)、技術(shù)資料,項(xiàng)目結(jié)束時(shí)交公司歸檔;
13、接受公司對項(xiàng)目的監(jiān)督、檢查、審計(jì)和考核;
14、項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理是在項(xiàng)目上體現(xiàn)企業(yè)形象的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的文明工地建設(shè)、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè);
15、協(xié)助公司進(jìn)行項(xiàng)目評獎(jiǎng)申報(bào)、項(xiàng)目后續(xù)跟蹤及善后處理工作;
16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
二、任職要求:
1、年齡要求:30-45歲之間;
2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,建筑工程、工民建等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、工作年限:10年以上建筑行業(yè)施工管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型建筑企業(yè)同等職位工作經(jīng)歷,有市政項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、證件要求:持有一級建造師證書優(yōu)先,中級及以上職稱優(yōu)先考慮;
5、關(guān)鍵技能:熟悉建筑施工行業(yè)和相關(guān)政策法規(guī),具備相應(yīng)的法律風(fēng)險(xiǎn)意識,對福建省動態(tài)監(jiān)管辦法、農(nóng)民工實(shí)名制、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)標(biāo)化等相關(guān)政策有較為深入的了解,能夠指導(dǎo)現(xiàn)場管理人員的管理工作;
6、其他要求:具備較強(qiáng)的管理和組織協(xié)調(diào)能力,可服從公司安排;
7、工作地址:福建省內(nèi)/外調(diào)派。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、包吃、包住、項(xiàng)目獎(jiǎng)金